主题教育问题清单及专项整治方案(石志强).docxVIP

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公司所属各基层党委（党总支、直属党支部）：

为深入贯彻落实习近平总书记在主题教育工作会议上的重要讲话精神，根据集团公司党委主题教育领导小组办公室（教组办

〔2023〕9号）文件要求，结合鹤煤公司实际，现就整改整治工作有关事项通知如下：

一、具体工作要求

梳理问题清单。坚持边学习、边对照、边检视、边整改，

对标对表习近平新时代中国特色社会主义思想，针对完整准确全面贯彻新发展理念、加快构建新发展格局、着力推动高质量发展等战略部署落实情况，针对党中央及省委、集团公司党委、鹤煤公司党委提出的重点任务、重点举措、重要要求贯彻情况，针对属于本单位的职责担当情况，系统梳理调查研究发现的问题、推动发展遇到的问题、职工群众反应强烈的问题，结合上级巡察审

计监督发现的问题，形成问题清单。

扎实推进整改。对列入清单的问题，要明确整改措施、整改目标、整改时限、牵头负责人、责任部门，逐一挂账销号。整改措施要务实管用，整改目标要具体清晰，牵头责任人由领导班子成员担任，整改难度大的问题要组建工作专班强力推进。坚持

立行立改，对能整改的问题马上改，一时解决不了的要明确具体整改措施和时限，紧盯不放，持续整改。

开展专项整治。对问题清单中职工群众反应强烈、长期没

有解决的突出问题，要制定专项整治方案，明确责任人，实行台账式管理、项目化推进。专项整治方案及落实情况，要通过内部会议、情况通报、新闻发布等适当方式向党员群众公开。

进行典型剖析。对本单位近年来发生的一些典型案例，从

头到尾复盘，进行解剖式分析，找准根源和症结，提出举一反三、改进工作的思路举措。

强化统筹联动。各单位查找出来的“表现在基层、根子在

上面”和单靠本单位难以解决的问题，要主动与上级相关部门沟通，相关部门也要主动认领、躬身入局、形成“回路”、合力解决。

二、加强组织领导

扛稳政治责任。各单位要扛稳扛牢整改整治主体责任，主要负责同志要履行第一责任人职责，亲自谋划部署、指导推进，带头认领整改事项。班子成员要分工负责，抓好具体整改整治工作。各单位的问题清单、专项整治方案和典型案例剖析，经党委

（总支、直属支部）集体研究后上报。

加强检查指导。公司主题教育办公室将对各单位问题清单、

专项整治方案和典型案例剖析审核把关，通过重点抽查、现场检查和随机走访等方式了解整改整治情况。对已完成的问题整改，及时销号。对整改整治敷衍应付、做表面文章，搞数字整改、纸面整改的，要严肃批评、坚决纠正；情况严重的，要依法依纪严肃处理，追责问责。

力戒形式主义。各单位要统一使用本通知所附问题清单、

专项整治方案，不搞层层加码，坚决防止形式主义。公司主题教育办公室要加强对各单位突出问题整改整治工作的指导，及时通报典型案例及专项整治阶段性成果。要加强网络舆情引导，坚决防止“低级红”“高级黑”。

各单位的《问题清单》《专项整治方案》，经本单位主要负责人签字后，将签字后的纸质版和原版电子文档一起于6月23日前

报公司主题教育办公室（党委组织部601房间）。

联系人：杜艳歌电话：0392-2966377邮箱：hmgszzb@126.com

附件：1.问题清单

2.专项整治方案

2023年6月16日

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附件1

填报单位： 填报时间： 年 月 日

序号

问题

整改措施

整改目标

整改时限

牵头

负责人

责任部门

备注

1

矿井缺少智慧管控平台建设及未完成年度省级省级智能矿山验收

依托新技术数字化、智能化转型，加快和解决多个子系统融合的智慧管控平台重点建设及年底省级智能矿山验收工作

完成集团公司智能化发展规划和通过省级智能矿山验收

2023.11.30

石志强

智能办(信息中心)

2

矿井智能化常态化考核不畅，建立监督和激励机制不够

建立矿井智能化办公室，并逐步完善矿井智能化常态化运行机制考核、监督、奖惩

建立比较完善的矿井智能化常态化运行考核和监督机制，提升智能化建设水平

2023.8.31

石志强

智能办(信息中心)

3

加快完善新副井地面净化水系统建设，保障系统正常运行

抓紧完成新副井矿区净化水系统安装、调试工作，减少设备冷却水质差淤堵问题

投运新副井净化水系统，确保空压机、瓦斯抽放等系统安全运转

2023.9.30

石志强

机运科

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附件2

专项整治问题：矿井缺少智慧管控平台建设及未完成年度省级智能矿山验收

牵头负责人：石志强

联系方式：0392-2921592

报送单位：鹤煤三矿

2023年6月19日

牵头负责人

石志强

职 务

机电