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劳动合同制职工劳动合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

乙方（劳动者）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限

（一）合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

（一）甲方安排乙方从事______工作，乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务。

（二）乙方的工作地点为______。甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

（一）甲方根据工作需要安排工作时间和休息时间，对乙方实行小时工作制。在遵守甲方有关规章制度的前提下，乙方可在规定的时间和地点范围内灵活安排个人生活。具体工作时间安排由甲乙双方协商确定。

（二）甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班费或安排补休。乙方应在规定的时间内完成加班任务。加班工资按照相关法律法规和公司政策进行支付。

四、劳动报酬及福利待遇

（一）甲方按照国家规定和本企业制度，确定对乙方的工资实行月薪制。乙方的工资水平根据乙方的岗位和工作表现而定。具体标准如下：______________________。试用期满后的工资水平根据乙方的表现和公司政策进行调整。

（二）甲方应按月支付乙方的工资报酬，支付日期为每月的______日。乙方应得的工资报酬必须按时支付，不得拖欠或克扣。此外，甲方应按照公司政策和国家法律法规的规定为乙方提供相应的福利待遇。福利包括但不限于年终奖、社会保险、住房公积金等。福利的具体内容和标准由双方协商确定。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

（一）甲方负责对乙方进行劳动安全教育及必要的安全技术指导和安全防护措施的落实工作。在生产过程中应严格遵守安全生产的相关法规和公司制定的安全生产规章制度，保障乙方的人身安全与健康。因乙方的违规操作导致的事故，应由乙方承担相应责任。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为XX年。其中试用期为XX个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，从事__________岗位工作。

2.乙方的工作地点为____________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方所在岗位的特点实行以下工作时间：标准工时工作制、综合计算工时工作制或不定时工作制。乙方所在岗位实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。甲方不得要求乙方加班，确因生产经营需要加班的，应与乙方协商并支付相应的劳动报酬。

2.甲方按规定给予乙方享受带薪年休假、婚假、产假等休假。

四、劳动报酬

1.甲方按照法律法规和单位规章制度的规定向乙方支付劳动报酬，劳动报酬不低于当地的最低工资标准。

2.甲方每月至少支付一次工资给乙方，如遇节假日或休息日，则提前或推后支付。

3.甲方应按规定支付加班工资。

五、社会保险和福利

1.甲乙双方应按照国家和当地有关规定缴纳社会保险费用。甲方为乙方办理社会保险手续，并按时缴纳社会保险费用。乙方有义务配合办理相关手续。

2.乙方患病或非因工负伤时，其病假工资和医疗待遇等按照国家和当地有关规定执行。

3.乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和有关规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动防护用品。

甲方（用人单位）：____________________（盖章）

法定代表人或委托代理人（签字）：____________________

地址：____________________

联系电话：____________________

日期：____年__月__日

乙方（劳动者）：____________________（签字）

联系电话：__