2025年度企业新员工入职培训服务协议书汇编2篇.docxVIP

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20XX

专业合同封面

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2025年度企业新员工入职培训服务协议书汇编

合同编号_________

一、合同主体

甲方：[甲方全称]

地址：[甲方详细地址]

联系人：[甲方联系人姓名]

联系电话：[甲方联系电话]

乙方：[乙方全称]

地址：[乙方详细地址]

联系人：[乙方联系人姓名]

联系电话：[乙方联系电话]

二、合同前言

2.1背景

随着我国企业竞争的日益激烈，人才成为企业发展的关键。为了提高企业新员工的综合素质，甲方决定开展2025年度企业新员工入职培训服务，以提升员工的专业技能和团队协作能力。

2.2目的

本协议旨在明确甲方与乙方双方的权利、义务，确保2025年度企业新员工入职培训服务的顺利实施，提高新员工的业务水平，为企业发展储备人才。

三、定义与解释

3.1专业属于

本协议中“专业属于”指甲方根据业务发展需要，对乙方提供的培训课程进行分类，确保培训内容与企业实际需求相符。

3.2关键词解释

（1）入职培训：指乙方为甲方新员工提供的一系列培训活动，包括专业知识、技能培训、企业文化、团队建设等。

（2）培训服务：指乙方根据甲方需求，提供包括培训方案设计、课程开发、师资配备、培训实施等在内的全方位培训服务。

四、权利与义务

4.1甲方的权利和义务

（1）甲方有权要求乙方按照协议约定提供培训服务，并保证培训质量。

（2）甲方有权对乙方提供的培训服务进行监督，并提出合理化建议。

（3）甲方应按时支付乙方培训费用。

4.2乙方的权利和义务

（1）乙方应按照协议约定，为甲方提供优质的培训服务，确保培训效果。

（2）乙方应保证培训师资力量，确保培训质量。

（3）乙方应按照甲方要求，及时调整培训方案，确保培训内容与企业实际需求相符。

（4）乙方应按照甲方要求，提供培训资料、课件等。

五、履行条款

5.1合同履行时间

本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为2025年度。

5.2合同履行地点

乙方根据甲方需求，在甲方指定地点或乙方所在地提供培训服务。

5.3合同履行方式

乙方应按照协议约定，采取线上线下相结合的方式，为甲方提供培训服务。

六、合同的生效和终止

6.1生效条件

本协议经双方签字盖章后生效。

6.2终止条件

（1）本协议履行完毕；

（2）因不可抗力导致本协议无法履行；

（3）一方违约，经另一方书面通知后，违约方在合理期限内仍未采取补救措施。

6.3终止程序

（1）协议终止前，双方应协商一致；

（2）协议终止后，双方应妥善处理未尽事宜。

6.4终止后果

（1）协议终止后，双方应按照协议约定，支付已发生的培训费用；

（2）协议终止后，双方应各自承担因协议终止而产生的法律责任。

七、费用与支付

7.1费用构成

（1）培训课程开发费用；

（2）培训师资费用；

（3）培训场地租赁费用；

（4）培训资料制作费用；

（5）其他与培训相关的直接费用。

7.2支付方式

（1）培训前，甲方应支付总费用的30%作为预付款；

（2）培训结束后，甲方应支付剩余70%的费用；

（3）如需调整培训内容或延长培训时间，甲方应按照实际发生的费用支付。

7.3支付时间

（1）预付款应在合同签订后5个工作日内支付；

（2）剩余费用应在培训结束后10个工作日内支付。

7.4支付条款

（1）甲方支付培训费用时，应将款项汇入乙方指定的银行账户；

（2）乙方应在收到款项后出具相应的发票或收据。

八、违约责任

8.1甲方违约

（1）甲方未按时支付培训费用的，应向乙方支付逾期付款的违约金，违约金按日计算，日利率为千分之五；

（2）甲方违反合同约定，导致培训无法正常进行的，应承担相应的违约责任。

8.2乙方违约

（1）乙方未按合同约定提供培训服务的，应向甲方支付违约金，违约金为合同总金额的10%；

（2）乙方提供的培训服务不符合合同约定的，应承担相应的赔偿责任。

8.3赔偿金额和方式

（1）违约方的赔偿金额应按照实际损失计算；

（2）赔偿方式可以是货币赔偿、实物赔偿或恢复原状。

九、保密条款

9.1保密内容

本协议中涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等均为保密内容。

9.2保密期限

保密期限自本协议签订之日起至协议终止后3年。

9.3保密履行方式

（1）双方应采取合理的保密措施，确保保密内容不被泄露；

（2）任何一方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。

十、不可抗力

10.1不可抗力定义

本协议所指的不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致协议无法履行或履行困难的客观情况。

10.2不可抗力事件

（1）自然灾害，如地震、洪水、台风等；

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