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全新学校劳动合同模板2025年通用
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
联系人:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
家庭住址:__________
联系电话:__________
鉴于甲方为合法成立的教育机构,乙方愿意加入甲方,双方经友好协商,达成如下协议:
第一条合同期限
1.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,期限为____年。
1.2除非一方提前终止本合同,否则本合同将自动续签。
第二条工作内容
2.1乙方同意在甲方学校担任____(职位)一职,负责____(工作内容)。
2.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的领导安排。
第三条工资待遇
3.1乙方的月工资为人民币____元,按月支付。
3.2乙方享受国家规定的节假日待遇。
3.3乙方在合同期间,如因工作成绩突出或特殊贡献,甲方给予相应的奖励。
第四条劳动保护与保险
4.1甲方为乙方提供符合国家安全标准的工作环境。
4.2甲方为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.3乙方因工负伤、患病的,甲方负责解决医疗及赔偿问题。
第五条保密协议
5.1乙方同意在合同期间及合同结束后,对甲方的商业秘密、教学资源等予以保密。
5.2乙方违反保密协议的,甲方有权要求乙方承担违约责任。
第六条违约责任
6.1任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
6.2本合同的解除或终止不影响双方的其他权利和责任。
第七条争议解决
7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
7.2如协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第八条其他
8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:____年____月____日
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方职业资格证书复印件(如有)
4.社会保险缴纳证明
5.甲方规章制度
6.甲方教学资源资料
二、违约行为及认定:
1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同,属于违约行为。
2.乙方泄露甲方商业秘密或教学资源,属于违约行为。
3.甲方未按时支付工资或未缴纳社会保险,属于违约行为。
4.甲方未提供符合国家安全标准的工作环境,属于违约行为。
三、法律名词及解释:
1.用人单位:指依法成立,招聘劳动者提供工作岗位并支付工资的机构。
2.劳动者:指在用人单位提供的工作中提供劳动力,获取报酬的个人。
3.商业秘密:指不为公众所知悉,具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息、经营信息等。
4.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活,强制用人单位和劳动者共同缴纳的保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.乙方未按约定时间到岗:提前与乙方沟通,了解原因,若无法解决问题,按违约处理。
2.乙方泄露甲方商业秘密或教学资源:立即启动违约责任追究程序,要求乙方停止侵权行为,并承担相应法律责任。
3.甲方未按时支付工资或未缴纳社会保险:乙方有权向甲方提出书面催告,要求甲方在规定时间内支付工资或缴纳社会保险。如甲方仍不履行,乙方有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
4.甲方未提供符合国家安全标准的工作环境:乙方有权向甲方提出书面催告,要求甲方改善工作环境。如甲方仍不履行,乙方有权向相关部门投诉或申请劳动仲裁。
五、所有应用场景:
1.甲方为乙方提供工作岗位和劳动条件。
2.乙方在甲方学校担任教师,负责教育教学工作。
3.甲方按时支付乙方工资,为乙方缴纳社会保险。
4.乙方遵守甲方规章制度,保守甲方商业秘密和教学资源。
5.双方在合同期间发生争议,通过友好协商或法律途径解决。
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