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HR知识培训课件
汇报人：XX
目录
01
人力资源基础
02
招聘与选拔
03
员工培训与发展
05
薪酬福利管理
06
劳动关系与法规
04
绩效管理
人力资源基础
01
人力资源定义
人力资源指的是组织中所有个体的总和，包括他们的知识、技能、能力、经验和创造力。
人力资源的概念
人力资源是活的资产，具有自我增值和发展的特性，与物质资产有本质的不同。
人力资源与资产的区别
人力资源由员工的智力资本、情感资本和社交资本组成，是企业竞争力的核心。
人力资源的组成
01
02
03
人力资源职能
招聘与选拔
薪酬福利管理
绩效管理
员工培训与发展
企业通过发布职位、筛选简历、面试等流程，选拔合适
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