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ICS03.080.99CCSA12
4106
鹤壁市地方标准
DB4106/T102—2023
“五位一体”企业服务规范
2023-07-31发布2023-08-20实施
鹤壁市市场监督管理局发布
I
DB4106/T102—2023
前言
本文件按照GB/T1.1—2020《标准化工作导则第1部分:标准化文件的结构和起草规则》的规定起草。
本文件由鹤壁市营商环境和社会信用建设中心提出并归口。
本文件起草单位:鹤壁市营商环境和社会信用建设中心、鹤壁市城乡一体化示范区发展改革局、鹤壁市委营商办、鹤壁市市场监督管理局、鹤壁市城乡一体化示范区市场监管分局、中国检验认证集团河南有限公司。
本文件主要起草人:李辉显、程宏杰、郭齐、魏锴、肖清彬、秦亚男、化俊霞、闫洋、杨立苗、王永生、宋爱芳。
1
DB4106/T102—2023
五位一体企业服务规范
1范围
本文件规定了鹤壁市(以下简称“市”)“五位一体”企业服务的原则、资源、内容、流程及要求、监督评价和改进。
本文件适用于市、县(区)、功能区范围内开展的“五位一体”企业服务,面向企业之外市场主体的“五位一体”服务参照使用。
2规范性引用文件
本文件没有规范性引用文件。
3术语和定义
下列术语和定义适用于本文件。
3.1
“五位一体”服务机制thefiveinoneservicemechanism
根据市场主体的特点和需求,由相关行政部门选派“五位一体”服务专员,通过统筹实施和联合协作,为市场主体提供全生命周期服务的模式。旨在全方位提升服务质效,提高市场主体的获得感和满意度,持续优化营商环境。
3.2
“五位一体”服务专员thefiveinoneservicespecialist经选派和授权,为市场主体提供相关服务的工作人员,包括:
a)服务管家;
b)法律服务专员;
c)警务服务专员;
d)首席金融服务专员;
e)营商环境监督员。
3.3
服务管家servicesteward
为企业提供要素保障、政策宣讲等服务,帮助协调改善企业外部经营环境的工作人员。
3.4
法律服务专员legalservicespecialist
为企业提供法律支持,协助企业增强法治意识,降低法律风险的工作人员。
3.5
警务服务专员securityservicespecialist
协助企业强化治安管理,维护企业经营良好治安环境的工作人员。
3.6
首席金融服务专员chieffinancialservicespecialist
2
DB4106/T102—2023
促进银企对接,提供专业和个性化相关金融服务,推动金融赋能企业经营的工作人员。
3.7
营商环境监督员businessenvironmentsupervisor对营商环境进行监督和反馈的工作人员。
4服务原则
4.1全面高效
根据企业多样化需求,为企业所提供的服务应全方位、高标准、高效率和高质量。4.2常在必应
服务应体现无事不扰、有事必到,到位不越位、帮忙不添乱,及时充分响应企业的诉求并实现事项闭环。
4.3专业专精
服务应体现专业化、精准化和特色化。4.4和谐亲清
服务应体现和谐亲近、风清气正,交往有道、界限分明,亲不逾矩、清而有为的特点。4.5统筹协作
服务应能实现不同专业领域服务间的统筹与协作,旨在确保服务的整体效应。
5服务资源
5.1“五位一体”服务专员5.1.1人员选派
选派部门应遵循“以需择人、依岗选人、人岗相适”的原则,并考虑以下因素:
a)相关行政要求;
b)企业服务需求;
c)人员能力;
d)适用时,行政级别;
e)从业经验与资质。5.1.2人员管理
选派部门应结合工作实际,对服务专员实行动态和分组管理,提供支持和保障,确保岗位充分性和服务的持续性。应定期召开专项会议,收集汇总、分析研判、总结经验、查漏补缺。
5.1.3能力建设
选派部门应建立培训机制,根据工作需要制定专项培训计划,采用集训、轮训、以会代训、异地交流等形式,持续提升所选派服务专员的服务能力。
3
DB4106/T102—2023
5.2场所与设施
“五位一体”服务的资源提供方应确保“五位一体”服务的受理与提供等活动所需的必要场所及相关设施。
5.3信息与沟通
“五位一体”服务的资源提供方应通过以下方式,确保“五位一体”服务信
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