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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
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二零二四年琴行教师音乐教育师资培训与认证聘用合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1合同签订双方名称
1.2合同签订双方法定代表人或授权代表
1.3合同签订双方联系方式
2.培训与认证内容
2.1培训课程安排
2.2认证标准与流程
2.3培训教材与资料
3.培训与认证时间安排
3.1培训开始日期
3.2培训结束日期
3.3认证考试日期
4.培训费用及支付方式
4.1培训费用总额
4.2费用构成
4.3支付方式及时间
5.教师聘用条件
5.1教师资格要求
5.2教学经验要求
5.3健康状况要求
6.聘用期限
6.1聘用起始日期
6.2聘用终止日期
6.3续聘条件
7.教师职责与义务
7.1教学职责
7.2师德要求
7.3工作纪律
8.教师待遇与福利
8.1工资标准
8.2奖金与提成
8.3休假制度
8.4社会保险与福利
9.教师考核与评价
9.1考核标准
9.2评价方式
9.3考核结果运用
10.违约责任
10.1双方违约情形
10.2违约责任承担
10.3违约赔偿计算
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
11.3争议解决程序
12.合同解除与终止
12.1合同解除条件
12.2合同终止条件
12.3合同解除与终止后的处理
13.合同生效与备案
13.1合同生效条件
13.2合同备案要求
13.3合同备案机构
14.其他约定事项
14.1合同附件
14.2通知送达方式
14.3合同修改与补充
14.4合同附件清单
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1合同签订双方名称
甲方：琴行名称
乙方：教师姓名
1.2合同签订双方法定代表人或授权代表
甲方代表：琴行法定代表人/授权代表姓名
乙方代表：教师本人
1.3合同签订双方联系方式
甲方联系方式：琴行地址、联系电话、电子邮箱
乙方联系方式：教师住址、联系电话、电子邮箱
2.培训与认证内容
2.1培训课程安排
培训课程包括音乐理论、钢琴演奏、声乐教学等，共计课时。
2.2认证标准与流程
认证标准参照国家相关音乐教师资格认证标准，认证流程包括报名、培训、考核、评审等环节。
2.3培训教材与资料
甲方提供培训教材及辅助资料，乙方应配合使用。
3.培训与认证时间安排
3.1培训开始日期：2024年X月X日
3.2培训结束日期：2024年X月X日
3.3认证考试日期：2024年X月X日
4.培训费用及支付方式
4.1培训费用总额：人民币元
4.2费用构成：培训费、教材费、认证费等
4.3支付方式及时间：乙方在合同签订后X个工作日内一次性支付培训费用
5.教师聘用条件
5.1教师资格要求
乙方须持有国家认可的音乐教师资格证书。
5.2教学经验要求
5.3健康状况要求
乙方须身体健康，能够胜任教学工作。
6.聘用期限
6.1聘用起始日期：2024年X月X日
6.2聘用终止日期：2024年X月X日
6.3续聘条件：乙方在教学和师德方面表现良好，经双方协商一致，可续签聘用合同。
7.教师职责与义务
7.1教学职责
乙方应按照甲方要求，认真备课、上课，保证教学质量。
7.2师德要求
7.3工作纪律
乙方应遵守甲方的工作纪律，服从工作安排。
8.教师待遇与福利
8.1工资标准
乙方工资按月支付，基本工资为人民币元/月，含五险一金。
8.2奖金与提成
乙方在完成教学任务的基础上，可获得相应奖金和提成。
8.3休假制度
乙方享有国家法定节假日、带薪年假、病假等休假待遇。
8.4社会保险与福利
甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
9.教师考核与评价
9.1考核标准
考核包括教学业绩、师德表现、工作态度等方面。
9.2评价方式
评价采用教师自评、同行互评、学生评价和上级领导评价相结合的方式。
9.3考核结果运用
考核结果作为乙方工资调整、晋升、续聘的依据。
10.违约责任
10.1双方违约情形
甲方未按约定支付培训费用、工资等，或乙方未按约定履行教学职责。
10.2违约责任承担
违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿对方损失。
10.3违约赔偿计算
违约赔偿金额根据损失情况由双方协商确定。
11.争议解决
11.1争议解决方式
双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。
11.2争议解决机构
争议解决机
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