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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度销售人员职业发展规划及辅导协议

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1协议甲方

1.2协议乙方

1.3双方联系方式

2.协议目的

2.1协助销售人员制定职业发展规划

2.2提供专业辅导，提升销售人员能力

2.3促进销售人员个人成长与团队发展

3.发展规划内容

3.1销售人员个人职业目标设定

3.2销售技能培训计划

3.3销售业绩提升策略

3.4销售团队建设与协作

4.辅导内容与方法

4.1面授辅导

4.2线上辅导

4.3案例分析与研讨

4.4实战演练与模拟

5.辅导周期与时间安排

5.1辅导周期

5.2每周辅导时间

5.3每月辅导时间

5.4辅导频率

6.双方权利与义务

6.1甲方权利与义务

6.2乙方权利与义务

7.辅导成果评估

7.1评估方式

7.2评估周期

7.3评估指标

8.保密条款

8.1双方保密义务

8.2保密内容

9.违约责任

9.1甲方违约责任

9.2乙方违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同生效与终止

11.1合同生效条件

11.2合同终止条件

12.合同变更与解除

12.1合同变更程序

12.2合同解除程序

13.合同附件

13.1附件一：销售人员职业发展规划

13.2附件二：辅导计划

13.3附件三：评估指标

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.协议双方基本信息

1.1协议甲方

1.1.1甲方全称：X公司

1.1.2甲方法定代表人：

1.1.3甲方地址：北京市朝阳区路号

1.2协议乙方

1.2.1乙方全称：X职业发展咨询有限公司

1.2.2乙方法定代表人：

1.2.3乙方地址：上海市浦东新区路号

1.3双方联系方式

1.3.1甲方与乙方保持畅通的通讯渠道，确保及时传递相关信息。

1.3.2双方联系方式如有变更，应在三个工作日内通知对方。

2.协议目的

2.1协助销售人员制定职业发展规划

2.1.1分析销售人员当前职业状况及需求

2.1.2设定短期、中期及长期职业目标

2.1.3制定符合销售人员个人特点的职业发展路径

2.2提供专业辅导，提升销售人员能力

2.2.1开展销售技巧、沟通能力、团队协作等方面的培训

2.2.2通过案例分析、实战演练等方式，提高销售人员实战能力

2.2.3定期评估辅导效果，及时调整辅导策略

2.3促进销售人员个人成长与团队发展

2.3.1帮助销售人员实现个人职业目标，提升业绩

2.3.2增强团队凝聚力，提高团队整体销售业绩

2.3.3为公司培养一批优秀销售人才

3.发展规划内容

3.1销售人员个人职业目标设定

3.1.1根据销售人员个人兴趣、能力和市场需求，共同制定职业目标

3.2销售技能培训计划

3.2.1针对销售人员薄弱环节，制定针对性的培训计划

3.2.2定期组织销售技巧、沟通能力、团队协作等方面的培训

3.2.3培训内容应包括但不限于：产品知识、市场分析、客户关系管理、谈判技巧等

3.3销售业绩提升策略

3.3.1分析销售人员业绩现状，找出提升空间

3.3.2制定针对性的业绩提升策略，包括产品组合、价格策略、促销活动等

3.3.3定期评估业绩提升效果，调整策略

3.4销售团队建设与协作

3.4.1组织团队建设活动，增强团队凝聚力

3.4.2建立有效的团队协作机制，提高团队整体效率

3.4.3定期评估团队建设效果，持续优化团队协作

4.辅导内容与方法

4.1面授辅导

4.1.1定期安排面授辅导，解决销售人员实际问题

4.1.2面授辅导内容