- 0
- 0
- 约2万字
- 约 39页
- 2025-01-21 发布于河南
- 举报
专业招聘应届高校毕业生88人高频难、易错点模拟试题附带答案题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!
东莞万士达液晶显示器有限公司内部使用招聘应届高校毕业生88人高频难、易错点模拟试题附带答案真题含答案(考试直接用)
第I部分单选题(100题)
1.[单选题]债务重组,又称债务重整,是指债权人按照其与债务人达成的协议或法院的裁决同意债务人修改债务条件的事项。也就是说,只要修改了原定债务偿还条件的,即债务重组时确定的债务偿还条件不同于原协议的,均属于债务重组。根据上述定义,下列情形最可能属于债务重组的一项是()。
A:债务人进行公司管理部门改组
B:债务人借新债偿还旧债
C:债务人发行的可转换债券按正常条件转为其股权
D:债务人以低于债务账面价值的现金清偿债务
答案:D
2.[单选题]基层,对每一个新闻人而言,应该是个心理概念——只有走进基层群众柔软的心房里,获得深切的认同与回应,才是真正地走进了基层。而人心是一个无限深邃的世界,从初识到知交,层层探寻下去,永无止境;你对人心的探访深入到哪个层面,决定了你能______出多少事实与观点。就此而言,心理坐标上的“基层”,没有最终的______,只有无限的接近。依次填入划横线部分最恰当的一项是()。
A:发掘标尺
B:发现到达
C:询问极限
D:挖掘抵达
答案:D
3.[单选题]照看:保姆:婴儿()
A:监工:打骂:奴隶
B:驱逐:城管:乞丐
C:上司:汇报:员工
D:穿越:现代:古代
答案:B
4.[单选题]老师对于______相当于______对于病人。()
A:学校医院
B:教室药品
C:书本父母
D:学生医生
答案:D
5.[单选题]甲、乙、丙、丁四位球迷有一段对话。甲说:“Y球队能进入决赛。”乙说:“如果X球队能进入决赛,那么Y球队也能进入决赛。”丙说:“我看Y球队不能进入决赛,但X球队能进入决赛。”丁说:“X球队不能进入决赛。”如果四人中只有一人是对的,那么可以推出()。
A:X球队不能进入决赛,Y球队能进入决赛
B:X和Y球队都不能进入决赛
C:X和Y球队都能进入决赛
D:X球队能进入决赛,Y球队不能进入决赛
答案:D
6.[单选题]下列句子中,有语病的一句是()。
A:“舆论监督强势”并不表明我国舆论监督到位和充分
B:发展现代农业,是保障我国粮食安全的根本途径
C:专家指出,张经理在处置突发事件时流泪表明了他在应对复杂局面时缺乏对事态发展的判断和预测能力
D:应对公共应急事件处置是基层干部执政能力的重要组成部分
答案:D
7.[单选题]数码相机:风景()
A:飞机:白云
B:彩色照片:人像
C:录音机:蛙鸣
D:池塘:倒影
答案:C
8.[单选题]我在接触历史之前,想象大部分领域都已经被人耕耘过了,后来发现并非如此。即使是被大家炒得很热的人物,你仔细去研究已有的研究成果,和一些相关的史料做对比,就会发现,几乎每一个人、每一段历史,都有被历史学家疏忽的地方,有大量的空白存在。对这段文字的观点概括最准确的是()。
A:目前的历史研究成果较为有限
B:人们对历史的认识存在误区
C:历史研究依然大有可为
D:亟须加强历史研究方法的探讨
答案:C
9.[单选题]软件:程序员:编写()
A:车票:乘客:购买
B:麦克风:歌手:唱歌
C:木头:木匠:打制
D:渔网:渔民:编织
答案:D
10.[单选题]面对当前复杂的国际国内形势,我国未来产业发展将逐步呈现出两大抓手,一是适应需求结构变化趋势,加快推进传统产业技术改造;二是科学判断未来市场需求变化和技术发展趋势,加快发展战略性新兴产业。而当前全球经济竞争格局正在发生深刻变革,科技发展正孕育着新的革命性突破,发展战略性新兴产业已成为世界主要国家抢占新一轮经济和科技发展制高点的重大战略。作者接下来最有可能论述的是()。
A:我国应推动科技进步,增强自主发展能力
B:我国应加快发展战略性新兴产业
C:我国应推进传统产业的技术改造
D:我国应抢占新一轮经济和科技发展制高点
答案:B
11.[单选题]下列句子中,画线的词语使用有误的是()。
A:袁隆平的研究成果解决了十多亿人的吃饭问题,令世界为之侧目
B:苏轼有一首著名的诗《题西林壁》,“横看成岭侧成峰,远近高低各不同。不识庐山真面目,只缘身在此山中”,后两句生动地说明一个人若处身于某种环境之中,往往不能清楚地洞察事情的本来面目
C:就我国的基本国情来说,几千年的文明古国既给我们带来了深厚的文化底蕴,也给我们留下了长期封建统治的历史负担
D:英国SBB“环球钢讯”近日公布了2010年的全球钢铁企业20强名单,中国六家钢铁企业跻身全球钢企十强
答案:A
12.[单选题]竹叶青:碧螺春:绿茶()
您可能关注的文档
- 东莞德永佳纺织制衣有限公司2023-2024年招聘3人历年(高频重点提升专题训练)附带答案题库大全及.docx
- 东莞安美时电子有限公司整理招聘193人高频考题难、易错点模拟试题附带答案题库大全及参考答案(A卷).docx
- 东莞华强三洋马达有限公司2024年定向招聘历年高频难、易错点模拟试题附带答案题库含答案(名师推荐).docx
- 东旭集团有限公司历年校园招聘62人【重点基础提升】模拟试题附带答案题库含答案(预热题).docx
- 东北特钢集团北满特殊钢有限责任公司2024年校园招聘公开引进高层次人才笔试答案题库【各地真题】.docx
- 世成电子(深圳)有限公司2024年招考聘用6人(高频重点提升专题训练)附带答案大全(夺分金卷).docx
- 上海针织九厂2024年应届高校毕业生招聘重点基础提升模拟试题附带答案题库完整版.docx
- 《2025可信数据空间基础知识》.pdf
- 2026中国高净值人群财富管理白皮书.pdf
- 2024凿岩工岗位技能标准.docx
最近下载
- 工商管理专业毕业论文参选题大全.doc VIP
- 江西省萍乡市2024-2025学年八年级上学期期末地理试题(含答案).pdf VIP
- 高考物理100考点最新模拟题(磁场)精选训练专题05带电粒子在直线形边界磁场中的运动原卷版Word版缺答案.doc VIP
- 上海英语中考考纲词汇2025电子版 .pdf VIP
- 电土施表13.3-5 管道(设备)强度(严密性)试验记录.doc VIP
- 间苯三酚联合盐酸利托君治疗孕20_周以上先兆流产的保胎效果及对P、β.pptx VIP
- 山东省临沂第二中学2022-2023学年高一上学期期末试题数学试题.pdf VIP
- 大模型在规划中的应用与实践报告.pptx
- 间苯三酚联合地屈孕酮治疗先兆流产的疗效观察 .pdf VIP
- 医院聘用员工年度考核方案及细则.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)