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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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二零二四年度高端管理人才发展委托培训合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1培训机构名称及资质

1.2培训机构法定代表人及联系方式

1.3培训机构地址及通讯地址

1.4培训对象基本信息

1.5培训对象人数及岗位

2.培训目标与内容

2.1培训目标设定

2.2培训课程设置

2.3培训内容概述

2.4培训方式与方法

3.培训时间与地点

3.1培训起止时间

3.2培训地点

3.3培训日程安排

4.培训师资与教材

4.1师资力量介绍

4.2教材及资料清单

4.3培训师资调整机制

5.培训费用及支付方式

5.1培训费用总额

5.2费用构成说明

5.3付款时间及方式

5.4付款凭证要求

6.培训效果评估

6.1评估方式与方法

6.2评估指标体系

6.3评估结果运用

7.保密条款

7.1保密内容

7.2保密义务

7.3违约责任

8.违约责任与争议解决

8.1违约情形

8.2违约责任承担

8.3争议解决方式

9.合同解除条件

9.1合同解除情形

9.2合同解除程序

9.3合同解除后的处理

10.合同生效与终止

10.1合同生效条件

10.2合同终止条件

10.3合同终止后的处理

11.其他约定事项

11.1知识产权归属

11.2合同附件

11.3其他约定

12.合同签订与生效

12.1签订时间

12.2签订地点

12.3生效时间

13.合同附件

13.1培训课程安排表

13.2培训师资名单

13.3培训费用明细表

14.合同签署

14.1双方授权代表签名

14.2签署日期

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1培训机构名称：管理咨询有限公司

1.2培训机构资质：国家认证企业培训师资格证、企业培训管理师资格证

1.3培训机构法定代表人：

1.5培训机构地址：市区路号

1.6培训机构通讯地址：市区路号室

1.7培训对象基本信息：

1.7.1培训对象姓名：

1.7.2培训对象职务：部门经理

1.7.3培训对象岗位：市场营销

1.7.4培训对象人数：5人

第二条培训目标与内容

2.1培训目标设定：

2.1.1提升管理能力

2.1.2增强团队协作

2.1.3提高战略思维能力

2.2培训课程设置：

2.2.1高级管理沟通技巧

2.2.2领导力与执行力

2.2.3企业战略规划与管理

2.3培训内容概述：

2.3.1管理理念与思维模式

2.3.2团队建设与管理

2.3.3风险管理与决策

2.4培训方式与方法：

2.4.1讲座、研讨、案例分析

2.4.2实地考察、角色扮演、模拟训练

第三条培训时间与地点

3.1培训起止时间：2024年4月1日至2024年4月30日

3.2培训地点：市区路号培训中心

3.3培训日程安排：

3.3.14月1日：报到及开班仪式

3.3.24月2日至4月25日：课程培训

3.3.34月26日至4月30日：结业考核及成果展示

第四条培训师资与教材

4.1师资力量介绍：

4.2教材及资料清单：

4.2.1《高级管理沟通技巧》教材

4.2.2《领导力与执行力》教材

4.2.3《企业战略规划与管理》教材

4.3培训师资调整机制：

4.3.1如遇主讲教师原因无法授课，培训机构将提前通知并安排替代教师

第五条培训费用及支付方式

5.1培训费用总额：人民币叁万元整（￥30,000.00）

5.2费用构成说明：

5.2.1培训课程费用：人民币贰万元整（￥20,000.00）

5.2.2培训资料费用：人民币伍仟元整（￥5,000.00）

5.2.3培训场地及设施费用：人民币伍仟元整（￥5,000.00）

5.3付款时间及方式：

5.3.12024年3月20日前支付50%预付款

5.3.2剩余50%费用在培训结束后5个工作日内支付

5.4付款凭证要求：

5.4.1付款方需提供银行转账凭证

5.4.2收款方提供收款确认函

第六条培训效果评估

6.1评估方式与方法：

6.1.1课后作业及案例分析

6.1.2知识测试与实操考核

6.1.3培训反馈问卷

6.2评估指标体系：

6.2.1知识掌握程度

6.2.2能力提升效果

6.2.3培训满意度

6.3评估结果运用：

6.3.1对培训师资及课程进行优化

第七条保密条款

7.1保密内容：培训内容、培训资料、学员信息等

7.2保密义务：

7.2.1培训