教学科研岗位聘任协议模板8篇.docx

教学科研岗位聘任协议模板8篇

篇1

甲方（学校）：__________________________

乙方（受聘人）：________________________

根据甲方发展需要，现决定聘请乙方担任教学科研岗位工作。经双方友好协商，本着平等、自愿、互利的原则，特签订本协议。

一、协议期限

本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、岗位职责及工作要求

1.乙方受聘岗位为教学科研岗位，负责甲方的学科建设和教育教学工作。

2.乙方需按照甲方要求，履行岗位职责，完成工作任务。

3.乙方应积极参与教学改革和科研工作，努力提高教学质量和科研水平。

4.乙方需遵守甲方的各项规章制度，服从管理，遵守教师职业道德规范。

三、工作待遇及福利

1.甲方按照国家和学校政策规定，支付乙方岗位工资和绩效报酬。

2.乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

3.甲方为乙方提供必要的工作条件和教学科研环境。

四、教学科研任务及目标

1.乙方在协议期内，需完成甲方规定的教研任务，包括课程讲授、学术讲座、教学改革等。

2.乙方应积极申报科研项目，参与学术研究，撰写学术论文。

3.乙方在协议期内，应完成甲方规定的科研成果，包括学术论文发表、科研项目结题等。

五、知识产权保护

1.乙方在甲方工作期间所完成的科研成果、学术论文等知识产权归甲方所有。

2.乙方不得将甲方的科研成果、教学资源等泄露或转让给第三方。

3.若因乙方违反知识产权规定给甲方造成损失的，乙方应承担相应的法律责任。

六、协议解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本协议。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除协议：

（1）在履行岗位职责过程中有严重失职行为的；

（2）违反教师职业道德规范的；

（3）因个人原因无法继续履行协议职责的。

3.协议期满或双方约定的协议终止条件出现，协议自然终止。

七、违约责任及争议解决方式

1.双方应遵守协议约定，如一方违反协议约定，应承担相应的违约责任。

2.若双方在履行协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项

1.本协议未尽事宜，可由双方协商补充。

篇2

甲方（聘任方）：______________________

乙方（受聘人员）：______________________

根据甲方发展需要，现因教学科研岗位需要，经双方平等协商，订立本协议，共同信守执行。

一、协议目的

根据甲方岗位设置和实际需求，为引进高层次专业技术人才和加强团队建设，特聘请乙方担任甲方的专职岗位。双方遵循诚实守信原则，共同履行本协议规定的各项职责和义务。

二、聘任期限及岗位职责

本次聘任期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。在聘任期内，乙方须承担以下岗位职责：

1.承担甲方分配的教学任务，包括授课、课程设计、实习指导等；

2.参与科研工作，承担科研项目并发表研究成果；

3.参与甲方学科建设和团队管理工作；

4.参与甲方学术交流活动，提高学科影响力。

三、薪酬待遇与福利

甲方按照国家和地方的规定为乙方提供相应的薪酬待遇和福利保障：

1.基本工资及社会保险；

2.科研奖励及项目经费支持；

3.住房及生活补贴；

4.学术休假及培训机会。

四、工作纪律及要求

甲乙双方应共同遵守以下工作纪律及要求：

1.严格遵守国家法律法规、甲方的规章制度以及所在岗位的职责要求；

2.认真履行工作职责，努力完成甲方分配的教学和科研任务；

3.遵守学术道德，杜绝学术不端行为；

4.保护甲方的知识产权和机密信息。

五、知识产权保护

甲乙双方在聘任期内所产生的科研成果、论文等知识产权归属甲方所有。乙方不得以任何形式泄露甲方的机密信息，否则应承担相应的法律责任。在聘任期内，乙方所取得的科研成果应按规定向甲方报告并备案。

六、协议解除与终止

甲乙双方在本协议规定的期限内，如遇下列情况之一者，可以解除或终止本协议：

1.乙方在聘任期内因个人原因提出辞职申请并获得甲方同意的；

2.乙方在聘任期内有严重违反甲方规章制度或国家法律法规的行为；

3.乙方在聘任期内连续旷工超过规定