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劳动合同到期续签范本(新版)8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意续签劳动合同，并达成以下条款：

一、劳动合同续签的基本信息

1.劳动合同期限：从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.工作岗位：乙方同意继续在_________岗位工作，甲方根据经营需要，可以调整乙方的岗位。

3.工作地点：乙方的工作地点继续在_________。甲方根据经营需要，可以调整乙方的工作地点。

4.工作时间和休息休假：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，甲方根据行业特点和乙方的工作性质，可以调整乙方的工作时间。乙方享有国家规定的休息和休假权利。

二、劳动报酬

1.劳动报酬：甲方按照乙方的岗位职责和绩效表现，每月支付乙方工资_________元。甲方根据经营状况和市场工资水平，可以调整乙方的工资标准。

2.奖金和津贴：乙方完成工作任务和目标，可以获得相应的奖金和津贴。具体标准按照甲方的规定执行。

3.社会保险和福利：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。甲方根据经营状况和经济效益，可以为乙方提供其他福利待遇。

三、劳动纪律和合同解除

1.劳动纪律：乙方应当遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，履行劳动合同约定的义务。乙方违反劳动纪律的，甲方可以依据规章制度给予相应的处理。

2.合同解除：双方协商一致，可以解除劳动合同。甲方因经营状况发生变化，需要裁减人员的，可以解除劳动合同。乙方因个人原因，要求解除劳动合同的，应当提前一个月书面通知甲方。

四、其他条款

1.培训条款：甲方提供专项培训费用，对乙方进行专业技术培训的，应当签订培训协议，约定服务期和违约责任。乙方违反服务期约定的，应当承担违约责任。

2.保密条款：乙方应当对甲方的商业秘密和保密信息予以保密，不得泄露给外部人员。乙方违反保密义务的，应当承担相应的法律责任。

3.竞业限制条款：乙方在劳动合同期间及解除后的一定时间内，不得在与甲方经营同类产品或业务的企业中工作或提供咨询。竞业限制的具体内容和期限，由双方协商确定。

4.纠纷解决条款：双方因履行劳动合同发生争议的，应当首先通过协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

五、合同生效和终止

1.合同生效：本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.合同终止：本合同期满或者双方约定的终止条件出现时，合同即行终止。合同终止后，甲方应当为乙方出具终止劳动合同证明书，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

甲方（盖章）：_________

乙方（签字）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

一、合同双方

甲方（用人单位）：[公司名称]

乙方（员工）：[员工姓名]

二、合同背景

本合同是基于甲乙双方于[原合同签订日期]签订的劳动合同，该合同已于[原合同到期日期]到期。经过双方协商，同意续签该劳动合同，以明确双方的权利和义务，保障双方的合法权益。

三、合同内容

1.合同期限：本合同自[新合同签订日期]起至[新合同到期日期]止。

2.工作内容和地点：乙方应在甲方指定的地点从事[具体的工作内容]工作。甲方应确保乙方的工作环境安全、卫生，并符合法律法规的要求。

3.工作时间和休息休假：甲方应按照国家有关规定，合理安排乙方的工作时间和休息休假。具体的工作时间安排如下：

-工作日：每周工作[工作日数量]天，每天工作[小时数]小时。

-休息时间：每周至少休息[休息天数]天。

-法定节假日：按照国家规定的法定节假日安排休息。

4.劳动报酬：甲方应按月支付乙方劳动报酬，具体数额为[月薪数额]元。甲方应确保乙方的劳动报酬不低于当地最低工资标准，并按时足额支付。

5.社会保险和福利待遇：甲方应按照国家和地方规定，为乙方缴纳社会保险费，并提供相应的福利待遇。具体的社会保险和福利待遇如下：

-养老保险：按照规定的比例缴纳养老保险费。

-医疗保险：按照规定的比例缴纳医疗保险费，并提供医