山西武警医院聘用制合同7篇.docx

山西武警医院聘用制合同7篇

篇1

地址：[山西武警医院地址]

电话：[联系电话]

乙方（受聘人）：[受聘人姓名]

身份证号码：[受聘人身份证号]

电话：[受聘人联系电话]

鉴于甲方需要聘请具备医疗专业知识的医务人员从事临床、护理及其他医疗相关事务，且乙方同意在甲方的山西武警医院从事相关工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，特订立本合同。

一、聘用条款

1.聘用岗位与职责：甲方聘用乙方从事的岗位为__________（具体岗位名称），主要工作职责为____________。乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从管理，完成工作任务。

2.聘用期限：本合同的聘用期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。合同期满，双方协商一致可续签。

二、工资待遇与福利

1.工资：乙方的基本工资为人民币____元/月，根据乙方的岗位变动和工作表现，甲方可对乙方的工资进行调整。

2.福利：乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。

三、工作纪律与考核

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守职业道德，履行岗位职责。

2.甲方定期对乙方进行考核，考核结果作为续聘或解聘的依据之一。

四、培训与发展

1.甲方根据工作需要，可安排乙方参加培训。乙方应积极参与，提升自身专业能力。

2.乙方在甲方工作期间，如取得专业进步或突出贡献，甲方将给予相应的奖励。

五、保密条款与知识产权归属

1.乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内，对在工作中知悉的甲方商业机密和内部信息负有保密义务。未经甲方书面同意，不得泄露给第三方。

2.乙方在任职期间因工作产生的知识产权归属甲方所有。乙方不得擅自将相关成果用于个人或第三方谋取利益。如因此造成甲方损失，乙方应承担法律责任。

六、合同的变更、解除与终止

1.合同期内，经双方协商一致，可变更或解除本合同。任何一方违反合同约定，对方均有权解除合同。

2.合同期满或双方协商一致解除合同后，乙方应办理相关离职手续。未经甲方同意，乙方不得擅自离岗。如因此给甲方造成损失，乙方应承担赔偿责任。

七、违约责任及争议解决方式

1.如一方违反本合同约定，应承担违约责任，并支付违约金（具体金额视违约情况而定）。如违约金不足以弥补对方损失，还应承担赔偿责任。

2.合同履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

篇2

#甲方：山西武警医院

#乙方：_________

#根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。

#一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同终止日期：_________年_________月_________日

#二、工作内容与地点

1.乙方在甲方医院从事________岗位工作。

2.工作地点：山西省太原市。

#三、工作时间与待遇

1.工作时间：每周工作五天，每天工作8小时。具体上下班时间根据医院规定执行。

2.工资待遇：基本工资________元/月，绩效工资________元/月，试用期______个月，试用期工资______元/月。

3.福利待遇：按照医院规定享受相应的福利待遇。

#四、保险与福利

1.甲方按照国家及地方规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享受甲方规定的医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险待遇。

3.甲方为乙方提供劳动保护用品，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。

4.乙方享受甲方规定的带薪休假、病假等假期。

#五、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时支付劳动报酬或提供劳动保护用品的，乙方有权要求甲方支付违约金。

2.乙方违反本合同约定，擅自离职或从事其他职业活动的，甲方有权要求乙方支付违约金。

#六、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造