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就业协议书范文毕业生5篇

篇1

就业协议书

甲方（用人单位）：______________________

单位性质：___________联系电话：____________

单位地址：______________________________

乙方（毕业生）：____________性别：______籍贯：___________________身份证号码：_____________________联系方式：_____________________

家庭地址：_______________________________________（学生当场签字）

根据《中华人民共和国劳动法》及现行相关的劳动法律法规和有关政策规定，经甲乙双方平等协商，就甲方招聘乙方就业一事达成协议如下条款，以便共同遵守。

一、前提条件的确认和依据

二、协议内容和要求以及各方权利与义务等相关规定性文字条款。

具体内容各条款参照本范本按照双方的具体实际客观条件及相关事项要求进行自主设计阐述；对内容的真实性合法性有效性合理性可操作性合理性进行充分的阐述；并对甲乙双方的权利和义务进行明确的规定和阐述；明确甲乙双方的违约责任及处理方式办法；明确甲乙双方解除或终止协议的条件及处理方式办法等具体约定内容；其它补充事宜等具体约定内容。（以下为具体条款内容的范本仅供实际参考使用）

篇2

就业协议书

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（毕业生）：___________________________

联系方式：_______________________________

学校名称：_______________________________

专业：___________________________________

班级：_________________________________

学号：_________________________________

鉴于甲方需要招聘优秀的毕业生充实公司人力资源，同时乙方愿意在毕业后加入甲方工作，双方本着自愿、平等、互利的原则，经友好协商，就乙方的就业问题达成如下协议：

一、协议目的

双方签订本协议旨在明确毕业生在就业过程中的权利和义务，保障乙方的合法权益，促进甲方的人才引进和事业发展。

二、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方的__________部门担任__________岗位工作。

2.工作地点为_____________________________。

3.具体的工作职责和任务，以及相应的考核标准，由双方另行约定。

三、工作时间及休假制度

甲方执行国家劳动法律法规规定的工时制度，保障乙方的合法权益。具体的休假制度按照甲方相关规定执行。

四、薪酬待遇及福利

甲方按照公司薪酬制度及乙方的工作岗位确定乙方的工资水平，并按时足额发放。此外，乙方享有国家规定的社会保险及相关福利待遇。具体薪酬待遇及福利标准按照甲方相关规定执行。

五、教育培训及晋升机会

甲方根据工作需要和乙方的能力表现，为乙方提供必要的培训机会，提升乙方的专业技能和综合素质。同时，甲方将按照公司的晋升制度，为乙方提供晋升机会。

六、协议期限及试用期

本协议自双方签字之日起生效，协议期限为_____年。其中前_____个月为试用期。试用期满，经考核合格后，乙方正式成为甲方的正式员工。

七、违约责任及纠纷解决方式

1.双方应严格遵守本协议的各项约定。如一方违反协议约定，应承担违约责任。

2.若因履行本协议发生纠纷，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项

1.乙方应持有真实有效的学历证明及其他相关证件。如乙方提供虚假证件或信息，甲方有权解除本协议并不予录用。

2.乙方在协议期限内应遵守甲方的规章制度，保护甲方的商业秘密及知识产权。如因乙方原因导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的法律责任。

篇3

甲方（用人单位）：_________

乙方（毕业生）：_________

甲乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商一致，达成以下就业协议：

一、协议内容

1.甲方同意录用乙方，乙方同意到甲方工作。具体岗位及职责如下：

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