赢在中层(公开课版).ppt

中层比能力更重要的9大品格——敬业工作的目的不仅仅在于报酬；提供超出报酬的服务与努力；乐意为工作作出个人的牺牲；模糊上下班概念，完成工作再谈休息；重视工作中的每一个细节。中层比能力更重要的9大品格—自动自发215从“要我做”到“我要做”；主动分担一些“分外”事；高标准要求：要求一步，做到三步；4学会毛遂自荐；3先做后说，给上司惊喜；6拿捏好主动的尺度，不急于表现、出风头甚至抢别人的工作。中层比能力更重要的9大品格——负责责任的核心在于责任心；把每件小事都做好；言必行，行必果；错就是错，绝对不要找借口；让问题的皮球止于你；不因一点疏忽而铸成大错。中层比能力更重要的9大品格——进取以空杯心态去学习、去吸取；生气不如争气；不要抱着“一招鲜吃遍天”的想法；挑战自我，未雨绸缪；挤出时间给自己充电。中层比能力更重要的9大品格——低调不要邀功请赏；克服大材小用的心理；不要摆架子耍资格；凡是人，皆须敬；成绩只是开始，荣誉当成动力。中层比能力更重要的9大品格——合作滴水融入大海，个人融入团队；服从总体安排；遵守纪律才能保证战斗力；不做木桶的最“短”板；时刻为别人、为团队考虑。中层比能力更重要的9大品格——节约01不耍小聪明，不贪小便宜；03珍惜工作的每一分钟时间；05牢记：省下的就是利润！02不浪费公司的资源，哪怕是一张纸；04每付出成本，都要力争最大的收益；现在要选举一名领袖，而您这一票很关键，下面是关于3个候选人的的一些事实：候选人A：跟一些不诚实的政客有往来，而且会星象占卜学。他有婚外情，是一个老烟枪，每天喝8到10杯的马丁尼候选人B：他过去有过2次被解雇的记录，睡觉睡到中午才起来，大学时吸鸦片，而且每天傍晚会喝一大瓶威士忌。候选人C：他是一位受勋的战争英雄，素食主义者，不抽烟，只偶尔喝一点啤酒。从没有发生婚外情。请问您会在这些候选人中选择谁？把答案写在纸上候选人A富兰克林罗斯福温斯顿丘吉尔候选人B亚道夫希特勒候选人C结果杀了贝多芬,选了希特勒贝多芬突破思维游戏：九点连线规则:折笔为一笔四笔三笔两笔一笔担任中层之前…担任管理职务就意味着必须改变过去的思维模式和行为方式。成为中层之后…不能再总想着“我怎样才能与众不同”；而应想着“怎样才能让下属把工作做得更好”。0102中层的思维：您现在是一个团队领导，您不能再只想您自己，您要想到他们01（您的下属）！02忠告团队设计师01团队船长02团队导师和教练03团队前行吹鼓手04中层的角色中层的品格最重要的六个字最重要的五个字最重要的四个字最重要的三个字最重要的两个字最不重要的字我承认我错了我为您骄傲您看如何对不起谢谢我中层激励下属四大工具中层日常管理误区责怪下级素质差；事必躬亲；总强调觉悟，忽视利益机制；承诺多，兑现少；公开表露亲疏；压力能出成绩；虚化不实，总端架子；希望人是机器；只算总账；嫉贤妒能；不懂装懂；工作虎头蛇尾；犯重复性错误；事事汇报和不知汇报；学习是下属的事；可以享受制度管辖的例外权；幸灾乐祸；死要面子，推卸责任；罪在他人，不思己过；忙就是功。——你占有了多少？你的收获在哪里？现场作业：logo写下这节课的学习心得和新得计划！分享收获第二章中层修炼一、学会忍辱负重中层的压力：上级的责难，同事的误会，甚至是下级的抵触和客户的责骂。这时候该怎么办？发脾气？抱怨？一走了之？12说不得，惹不得。有“气”不能忍1别人的错，也是自己的错，勇于承担责任的人。知“错”能改错2深入基层，发现问题的人。主动找“气”受3三类中层：学会向忍字学习：生气不如争气！二、不做“三拍”中层听我的没错拍脑袋决策“没问题”拍胸脯表态跟我没关系拍屁股走人每天问自己2个问题：“什么是最好的中层？”“怎样才能做一个最好的中层？”一流=忠诚+能力三、要忠，还要能一流01四流02三流03二流04忠诚05能力06提拔重用07限制使用08坚决不用09培养使用10企业中层有4种类型恃才傲上危害无穷：不利于工作的开展；对个人的发展极为不利。凡是能够成功的人必然有他的过人之处，谨记：