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总经理职位描述范文总经理岗位职责

总经理是公司的业务执行的最高负责人。但实际上，总经理所

在的层级，还是会因公司的规模而有所不同。

在一般的中小企业，总经理通常就是整个组织里职务最高的管

理者与负责人。而若是在规模较大的组织里(如跨国企业)，总经理

所扮演的角色，通常是旗下某个事业体或分支机构的最高负责人。

股份公司的总经理是董事会聘任的，对董事会负责，在董事会

的授权下，执行董事会的战略决策，实现董事会制定的经营目标。

并通过组建必要的职能部门，组聘管理人员，形成一个以总经理为

中心的组织、管理、领导体系，实施对公司的有效管理。总经理的

主要职责是负责公司日常业务的经营管理，经董事会授权，对外签

订合同和处理业务；组织经营管理班子，提出任免副总经理、总经

济师、总工程师及部门经理等高级职员的人选，并报董事会批准；

房地产业：薪酬增幅下降定期向董事会报告业务情况，向董事会提

交年度报告及各种报表、计划、方案，包括经营计划、利润分配方

案、弥补亏损方案等。

岗位名称总经理

直接上级总经理办公会

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直接下级副总经理、总工程师、总经理助理、财务部经理、

办公室主任

管理权限行使公司经营和发展的指挥权，主持公司的全盘工

作

责任范围承担执行公司各项目标实现的责任

总经理实行董事会聘任制;总经理依照公司章程和董事会授

权，对董事会负责;公司实行董事会领导下的经理负责制。

主要岗位职责：

1、坚持四项基本原则，认真贯彻执行党和政府的方针、政

策、法令及规定、公司董事会等上级行政部门的指示、决议，领导

整个公司的职工搞好各项工作。

2、总经理全面主持公司的行政工作，组织制定公司的机构设

置和人员编制；向董事会提请聘任或者解聘公司副总经理、财务负

责人；聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的负责管理人

员。对公司发生的重大事情进行奖惩。

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3、总经理的岗位职责要求确定公司的发展方向和管理目标，

组织制订公司的发展规划、年度工作计划，积极努力完成学院和董

事会下达的各类任务。

4、总经理主持召开经理办___、中层干部会议；协调各行政

机构的工作，发挥各职能部门的作用。

5、总经理负责组织制订和健全公司各项规章制度，积极进行

各项改革，推行岗位责任制，不断全面提高公司管理水平。

6、总经理带领职工进一步推进后勤服务社会化改革，公司立

足校园，面向社会，开拓创新，不断发展壮大。

7、总经理的职责还有加强公司职工队伍、干部队伍的建设，

不断提高各类人员的政治素质和业务素质。

8、总经理主持制订公司年度预决算、审批公司重大经费的开

支和公司留成基金的使用和分配方案。

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9、总经理直接领导经理办公室，负责审批以公司名义发出的

各类文件、报表，批办上级来文，处理涉外事宜，做好公司内外的

接待工作。

10、总经理职责还要求加强对师生的联系，与师生进行各种形

式的沟通，坚持“三服务，两育人”的服务宗旨，为教学、科研、

师生员工提