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道路运输安全目标管理考核奖惩办法(四)--第1页
2022道路运ۥ输安全目标管理考核奖惩办法（四）
道路运输平安目的治理考核奖惩方法
第一条、为落实平安消费责任制，强化交通主管部门平安责任认识，
建立健全平安消费目的治理体系，提高道路运输平安消费治理水平，按照
国家、省有关平安消费治理的法律、法规和规定，制定本方法。
第二条、本方法适用于厂运输主管部门对从事道路运输平安消费目的
治理的年度考核。
厂运输主管部门对危险物资运输的考核参照本方法进展。
第三条、本方法所称道路运输平安消费治理是指道路危险物资运输平
安目的监视治理。
第四条、设立道路运输平安消费奖励基金，用于道路运输平安消费目
的治理考核奖励。奖励的对象为交通主管部门及道路运输治理机构主要负
责人、分管负责人和平安消费职能部门工作人员，奖励资金也可用于平安
消费宣传、教育、培训及购置必要用品。
第五条、道路运输平安消费奖励基金总额为两万元，由平安投入资金
组成。每年按实际支出进展补充，保持总额不变。
第六条、道路运输平安消费目的治理考核实行：
1、实事求是、客观公正的原那么；
2、注重平安治理效果的原那么；
3、自查自评与组织考核相结合的原那么；
4、奖优罚劣的原那么。
第七条、平安消费目的治理考核的内容分为根底工作和平安效果两部
分：
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1、根底工作主要考核贯彻法规政策、组织领导、平安消费责任制、宣传
教育、平安检查、事故治理、市场准入关、从业资历关、车辆技术关、站场平
安监视、危险物资运输治理情况。
2、平安效果主要考核道路运输责任行车事故次数和人员伤亡情况。
第八条、道路运输平安消费目的治理考核的主要程序：
1、平安消费目的考核期为上年12月21日至当年12月20日。厂运输主
管部门在12月下旬对年度目的治理情况进展自查自评，并将自查材料和自评结
果于12月31日前书面报厂部；
2、厂成立评审组负责考核初评工作；
3、评审组提出考核意见，报分管负责人审查；
4、分管负责将考核审查意见提交厂平安消费委员会研究决定；
5、厂道路运输平安消费目的治理考核结果通报全厂，并按照考核结果施
行奖惩。
第九条、厂部每年下达一次根底工作目的和平安效果目的的详细指标，
并与各运输主管部门签订年度平安消费目的治理责任书。运输部门应当按
照责任承诺的要求，认真履行工作职责，层层分解平安责任，强化工作措
施，确保各工程标的完成。
第十条、考核采取百分制评分方法。根底工作分值为70分，平安效
果分值为30分。
每年度按评分标准（另制）进展考核评分。
第十一条、考核结果分为优秀、良好、合格和不合格四个等次。
综合评分低于60分为不合格；综合评分到达60分为合格，其中综合
评分居全省前两位的为优秀；第三至第八位的为良好。
考核当年辖区内道路运输企业发生一次亡10人以上的特大责任行车
事故，或三次每次亡3人以上的严峻责任行车事故，一律作为不合格处理。
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