原创力文档- 1、本文档共21页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
生产安全事故责任划分及追究处理制度--第1页
为了加强公司生产安全管理，明确各级领导安全生产职责，
落实生产安全事故责任追究制度，防止和减少生产安全事故的发
生，根据《安全生产法》、国务院《生产安全事故报告和调查处
理条例》等有关规定，特制定本办法；
为了使生产安全事故责任划分公平、公正，责任追究严肃认
真，吸取事故教训深刻。特成立生产安全事故责任划分与追究处
理领导小组；
包洪凯
卫东宏远王宏建继平
洪辉文立吴明森吴战朝严少云小根蔡
伟君
1、直接责任者:指其行为与事故的发生有直接关系的人员。
2、主要责任者:指对事故的发生起主要作用的人员。有下列
情况之一时，应由肇事者或者有关人员负直接责任或者主要责
任:
(1)违章指挥或者违章作业、冒险作业造成事故的;
(2)违反安全生产责任制和操作规程，造成伤亡事故的;
(3)违反劳动纪律、擅自开动机械设备或者擅自更改、拆除、
1/20
生产安全事故责任划分及追究处理制度--第1页
生产安全事故责任划分及追究处理制度--第2页
毁坏、挪用安全装置和设备，造成事故的。
3、领导责任者:指对事故的发生负有领导责任的人员。
有下列情况之一时，有关领导应负领导责任:
(1)由于安全生产责任制、安全生产规章制度和操作规程
不健全，职工无章可循，造成伤亡事故的;
(2)未按规定对职工进行安全教育和技术培训，或者职工
末经考试合格上岗操作造成伤亡事故的;
(3)机械设备超过检修期限或者超负荷运行，或者因设备
有缺陷又不采取安全防护措施，造成伤亡事故的;
(4)作业环境不安全，又未制定详细的作业规程和安全技
术措施，造成伤亡事故的;
(5)新建、改建、扩建工程项目的安全设施不与主体工程
同时设计、同时施工、同时投人生产和使用，造成伤亡事故的。
根据事故责任的大小，对事故责任者进行不同程度的处罚，处罚
的形式有行政处罚、经济处罚和刑事处罚。
1、通报批评；分管围的工作存在严重隐患和问题。浮现干
部违章指挥或者没有按规定履行自己的职责，员工违章作业、违
反劳动纪律的现象。但没有造成损失和不良后果的。
2、罚款；分管围的工作存在隐患和问题。发现干部违章指
挥或者没有按规定履行自己的职责，员工违章作业、违反劳动纪
2/20
生产安全事故责任划分及追究处理制度--第2页
生产安全事故责任划分及追究处理制度--第3页
律的现象，经通报批评仍没有按时整改的，或者因隐患和问题
整改不
2/20
生产安全事故责任划分及追究处理制度--第3页
生产安全事故责任划分及追究处理制度--第4页
与时，造成直接经济损失10万元以上50万元以下的。由公司
相关部门组织有关人员进行分析，对主要责任人提出罚款意见，
报分管副总经理和总经理批准。
3、严重警告；分管围的工作存在严重隐患和问题没有与时
整改，造成重大侥幸事故或者造成直接经济损失50万元以上
100万元以下的。由分管副总经理和相关部门，组织有关人员
进行
文档评论（0）