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安全生产风险管控

1、企业安全生产风险分级管控和隐患排查治理对企业有哪些规定

(一)建立安全生产风险管控机制。《山东省生产经营抄单位安全生产主体责任规定》明确风

险管控机制四项要求：

一是列入生产经营单位主要负责人职责。主要负责人应当组织建立安全生产风险管控机制。

二是列入生产经营单位的安全生产管理机构和人员职责。安袭全生产管理机构以及安全生产

管理人员应当组织落实安全生产风险百管控措施。

三是建立健全风险管控机制。生产经营单位度应当建立安全生产风险管控机制，定期进行安

全生产风险排查，对排查出的风险点按照危险性确定风险等级，并采取相应的风险管控措施，

对风险点进行公告警示。高危生产经营单位应当利用先进技术和方法建立问安全生产风险监

测与预警监控系统，实现风险的动态管理。

四是明确法律责任。生产经营单位未按规定建立安全生产风险管控机制，并采取风险管控措

施的，由负有安全生产监督管理职责的部门责令限期答改正;逾期不改正的，依照有关法律

法规规定处理。

2、什么是安全风险分级管控

安全风险分级管控就是指通过识别生产经营活动中存在的危险、有害因素，并运用定性或定

量的统计分析方法确定其风险严重程度，进而确定风险控制的优先顺序和风险控制措施，以

达到改善安全生产环境、减少和杜绝安全生产事故的目标而采取的措施和规定。

风险分级管控的基本原则是：风险越大，管控级别越高；上级负责管控的风险，下级必须负

责管控，并逐级落实具体措施。风险分为蓝色风险、黄色风险、橙色风险和红色风险四个等

级(红色最高)。

(2)安全生产风险管控扩展资料：

《河北省安全生产风险管控与隐患治理规定》

第三条安全生产风险管控与隐患治理工作应当坚持关口前移、源头管控、预防为主、综合

治理的原则。

第四条生产经营单位是风险管控与隐患治理的责任主体，应当健全全员安全生产责任制，

明确本单位主要负责人、分管负责人、其他负责人、各部门、各岗位及从业人员的责任，并

保障安全生产资金投入。依法设置安全生产管理机构的生产经营单位应当设立安全总监（首

席安全官），专职负责安全生产工作。

生产经营单位应当将风险管控与隐患治理教育培训纳入本单位安全生产教育培训计划，开展

有针对性的教育和培训，确保从业人员知悉工作岗位和作业环境的风险因素、风险等级、防

范措施、应急方法以及隐患排查治理的相关知识和技能。

生产经营单位应当按照可视、有痕、便捷、实用的原则，科学设计作业审批票（证）、生产

作业现场点检表、告知卡（单）、工作流程图、公示牌（板）等各类安全生产管理工具，用

于本单位各层级、各岗位的风险管控与隐患治理工作。

参考资料：

网络—河北省安全生产风险管控与隐患治理规定

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安全管理网—安全风险分级管控

3、加强安全生产风险源头管控主要有哪些措施

一、加强安全生产风险源头管控的意义

全面加强安全生产源头管控和安全准入工作，既是防范和遏制重特大事故的有效手段，又是

加强事故预防和源头治本的重要举措。

二、明确规划设计安全要求

（一）加强规划设计安全评估。各地区要把安全风险管控、职业病防治纳入经济和社会发展

规划、区域开发规划，把安全风险管控纳入城乡总体规划，实行重大安全风险“一票否决”。

要组织开展安全风险评估和防控风险论证，明确重大危险源清单。要加强规划设计间的统筹

和衔接，确保安全生产和职业病防治工作与经济社会发展同规划、同设计、同实施、同考核。

各类开发区、工业园区、港区等功能区选址及产业链选择要充分考虑安全生产因素，严格遵

循有关法律、法规和标