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债务人 工资 抵债 合同6篇.docxVIP

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债务人工资抵债合同6篇

篇1

甲方(债权人):________________

乙方(债务人):________________

鉴于乙方因某种原因拖欠甲方债务,为明确双方权益,保障债务清偿,经双方友好协商,达成以下工资抵债合同协议:

一、债务确认

1.乙方确认拖欠甲方债务总额为人民币________元(大写:_________________________元整)。

二、工资抵债方案

1.乙方同意以其工资收入部分或全部用于抵偿债务。

2.抵债期间,乙方工资发放账户由甲方监管,用于直接扣除相应债务金额。

3.抵债期限暂定为______个月,自本协议签订之日起计算。期间,乙方需确保工资账户状态正常,以便甲方按期划扣。

三、工资抵债具体执行

1.乙方应提供工资账户相关信息,并确保甲方获取必要授权。

2.甲方每月定期从乙方工资账户中划扣相应债务金额,直至债务清偿完毕或达到约定抵债期限。

3.若乙方工资账户发生变更,应提前通知甲方并办理相关变更手续。

四、风险管理与保障措施

1.抵债期间,乙方需遵守劳动纪律,确保工作稳定,防止因离职、失业等因素影响工资收入导致无法履行抵债义务。

2.若乙方在抵债期间因病、伤等原因导致无法正常工作,需及时通知甲方,双方协商调整抵债方案。

3.若因甲方原因导致未能按期划扣工资账户,甲方应承担相应责任,并补偿乙方因此造成的损失。

4.若乙方提前清偿债务,应书面通知甲方,办理相关手续后解除本协议。

五、违约责任及处理

1.若乙方在抵债期间违反本协议约定,未确保工资账户状态正常或擅自转移工资收入,导致无法履行抵债义务,乙方除需继续履行抵债义务外,还应承担违约责任。

2.若因乙方违约给甲方造成损失,甲方有权要求乙方赔偿损失。

3.若因不可抗力因素导致本协议无法履行,双方应协商解决。

六、争议解决

本协议履行过程中发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他约定

1.本协议自双方签字(盖章)之日起生效。

2.本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜,由双方另行协商补充。

八、签署信息

篇2

甲方(债权人):________________

身份证号:________________

联系方式:________________

乙方(债务人):________________

身份证号:________________

联系方式:________________

鉴于乙方拖欠甲方一定数额的债务,为明确双方权益,保障债务履行,经双方友好协商,达成以下工资抵债合同协议:

一、债务确认

1.乙方确认拖欠甲方债务总额为人民币______元(大写:_____________________元整)。

2.乙方对以上债务无争议,并同意按照本合同约定以工资收入抵偿债务。

二、抵债方式

1.乙方同意将其每月工资收入的一部分或全部用于抵偿债务。

2.抵债期间,乙方工资收入不足以清偿债务的,剩余债务仍由乙方承担。

三、工资账户管理

1.乙方应在银行开设专门的工资账户,并授权甲方监管该账户。

2.乙方每月收到工资后,应按照本合同约定将一定金额转入甲方指定的账户用于抵债。

3.乙方应妥善保管工资账户的相关凭证,并及时向甲方提供必要的证明文件。

四、债务履行期限及方式

1.抵债期限自本协议生效之日起至乙方清偿全部债务为止。

2.乙方应按照以下方式履行债务:每月将约定金额转入甲方指定账户,直至债务清偿完毕。

五、违约责任

1.若乙方未按照本合同约定履行债务,甲方有权要求乙方承担违约责任,并支付违约金。

2.若乙方在抵债期间擅自变更工资账户或擅自转移工资收入,导致无法按时履行债务的,乙方应承担违约责任。

六、协议解除与终止

1.乙方清偿全部债务后,本协议自动终止。

2.若乙方在抵债期间表现良好,且有能力提前清偿债务的,经双方协商一致,可提前终止本协议。

3.本协议在双方协商一致或依法解除的情况下,方可终止。

七、争议解决

1.本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.若双方在本合同履行过程中发生争议,应首先协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项

1.本合同自双方签字(盖章)之日起生效。

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