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总公司服务式营销室经理提升班基本法测试[复制]
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一、单选题（每题4分）
1、新人增募奖的可获取人员为（??）[单选题]*
推荐人
筹备主管、室经理、部经理(正确答案)
推荐人、筹备主管及室经理、部经理
室经理、部经理
2、新人培育奖发放前提为:培育人与新人之间存在以下关系（），同时新人需满足（）职级（）[单选题]*
A、增员人关系、正式及以上
B、增员人关系、见习及以上
C、辅导关系3个月以上、正式及以上(正确答案)
D、辅导关系3个月以上、见习及以上
3、芯法中：试用客户经理芯法转正考核最多可滚动考核（）次，12月任职的新人，最后一次考核结算月为（）[单选题]*
A、4，
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