《庆祝社会保险法》课件.pptVIP

**********************庆祝社会保险法社会保险法是保障人民基本生活的重要法律。它为公民提供医疗、养老、失业、工伤等社会保障。法律的修订和颁布1社会保险法2010年10月颁布2社会保险法修正案2018年4月颁布3社会保险法1999年9月颁布4社会保险条例1994年颁布中国社会保险法经历多次修订，反映了社会发展需求和保障水平的变化。社会保险法的重要性保障基本生活社会保险是保障国民基本生活的重要手段，覆盖医疗、养老、失业、工伤和生育等方面。促进社会公平社会保险制度体现社会公平，无论贫富贵贱，都能享受到基本社会保障。维护社会稳定社会保险制度是维护社会稳定和发展的重要保障，防止因生活困难导致的社会矛盾。提高国民幸福感社会保险制度让国民生活更有保障，为老百姓提供安全感和幸福感。医疗保险制度基本医疗保险为全体城镇居民提供基本医疗保障，减轻因病致贫风险。重大疾病保险针对高额医疗费用，提供额外保障，减轻患者经济压力。医疗救助制度对困难群体，提供必要的医疗救助，确保基本医疗需求。医疗保险管理加强医疗保险基金管理，提高医疗服务效率，维护参保人权益。养老保险制度养老保险是社会保险的重要组成部分。保障老年人基本生活，促进社会和谐稳定。养老保险制度覆盖范围广，覆盖城镇职工和居民。为退休人员提供养老金，保障其生活水平。失业保险制度失业救济失业保险为失业人员提供经济上的支持，帮助他们度过失业期间的困难。职业培训失业保险为失业人员提供职业培训，帮助他们提升技能，增加就业机会。就业服务失业保险提供就业指导和服务，帮助失业人员找到新的工作。保险覆盖范围失业保险的覆盖范围包括城镇失业人员、下岗职工等，保障他们的基本生活。工伤保险制度1保障范围保障工伤职工因工作原因导致的伤亡，包括因工死亡、工伤致残、职业病等。2待遇类型包括工伤医疗费、工伤津贴、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金等。3申报流程工伤职工需及时向用人单位申报工伤，并提交相关证明材料。4管理机构工伤保险由人力资源和社会保障部门管理，负责工伤保险金的支付和管理。生育保险制度生育津贴生育保险为符合条件的参保女职工提供生育津贴，保障其在生育期间的经济收入。产假生育保险制度为女职工提供法定的产假，保障她们休养身体，照顾新生儿。生育医疗费用生育保险支付参保女职工生育期间发生的医疗费用，减轻她们的经济负担。社保缴费标准缴费标准由国家统一制定，不同地区可能略有差异。缴费比例一般是工资的百分比，具体比例根据缴费项目和地区不同而有所差异。社保待遇规定养老保险待遇退休人员每月领取养老金，根据缴费年限和缴费金额计算。医疗保险待遇参保人员享受住院、门诊、生育等医疗费用报销。失业保险待遇失业人员可领取失业保险金，并享受职业培训和再就业服务。工伤保险待遇工伤人员可享受医疗、伤残、死亡等工伤保险待遇。社保参保范围职工包括企业职工、机关事业单位职工、个体工商户、自由职业者等。城镇居民包括城镇户籍居民、外来务工人员、灵活就业人员等。农民包括农村户籍居民、农业生产者、农村剩余劳动力等。社保经办机构11.组织机构社保经办机构由政府设立，负责社保基金的管理和支付。22.职责范围包括社保参保登记、缴费征收、待遇申领、信息查询等。33.服务体系设立服务窗口、电话热线、网络平台，提供便捷服务。44.监督管理加强对经办机构的监督，保证社保基金安全和使用透明。社保基金管理基金的来源社保基金主要来自缴费收入、利息收入、政府补贴和其他收入。其中，缴费收入是社保基金的主要来源。基金的支出社保基金用于支付社会保险待遇，包括养老金、医疗费用、失业保险金等。基金支出必须严格按照法律法规规定进行。社保个人权益11.参保信息查询查询个人参保情况，包括缴费记录、待遇领取等。22.社保待遇申领根据自身情况申领相应的社保待遇，如养老金、医疗报销等。33.社保待遇支付及时接收社保待遇，确保个人权益得到保障。44.权益维护了解社保相关政策，维护自身权益，避免被侵害。社保参保程序1信息收集首先，需要收集个人身份信息、工作单位信息等材料。2资料提交然后，将收集到的材料提交至社保经办机构。3审核确认经办机构会对提交的资料进行审核，确认无误后，办理参保手续。4缴费开始参保手续完成后，参保人需按规定缴纳社保费用。社保待遇申领确认申领条件仔细阅读相关政策，确保符合申领条件。准备申领材料准备身份证、社保卡、相关证明等材料。选择申领渠道可通过社保局网站