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员工离职补偿协议书范本7篇.docx

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员工离职补偿协议书范本7篇

篇1

甲方:[公司名称]

乙方:[员工姓名]

鉴于乙方在甲方工作期间,因个人原因提出辞职,甲方同意乙方的辞职申请。为明确双方的权利和义务,现甲乙双方就乙方离职补偿事宜达成如下协议:

一、补偿金额

甲方同意向乙方支付离职补偿金人民币[具体金额]元。该补偿金已包含乙方应获得的全部补偿,包括但不限于工资、奖金、津贴、补贴、股票期权等。

二、支付方式

甲方将在本协议签订后[具体日期]内,将离职补偿金通过银行转账方式支付至乙方指定的银行账户。乙方应确保提供的银行账户信息准确无误,否则由此造成的损失由乙方自行承担。

三、保密义务

乙方应对甲方的商业机密、技术秘密、员工信息等进行保密,不得向任何第三方泄露。乙方在甲方工作期间所接触到的所有商业机密和技术秘密,在离开甲方后仍然需要保密。若乙方违反保密义务,甲方有权追究乙方的法律责任。

四、竞业禁止

乙方在离开甲方后,不得在[具体地区]范围内从事与甲方业务相竞争的工作。若乙方违反竞业禁止义务,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。竞业禁止期限为乙方离开甲方后[具体期限]内。

五、纠纷解决

如甲乙双方在本协议履行过程中发生纠纷,应首先通过友好协商解决。协商不成的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。在纠纷解决期间,双方应继续履行本协议中未涉及纠纷的其他条款。

六、其他条款

1.本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份,甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜,可由甲乙双方协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

3.乙方在签订本协议前已充分了解甲方的各项规定和制度,并承诺遵守甲方的各项规定和制度。

4.甲方已向乙方提供了充分的培训和支持,乙方已具备从事甲方安排的工作的能力。

5.双方同意本协议中的各项条款,并愿意共同遵守。

甲方(签字/盖章):[公司名称]

日期:XXXX年XX月XX日

乙方(签字/盖章):[员工姓名]

日期:XXXX年XX月XX日

篇2

甲方:[公司名称]

乙方:[员工姓名]

鉴于乙方在甲方工作期间,因个人原因提出辞职,为明确双方的权利和义务,现达成如下离职补偿协议:

一、协议内容

1.乙方在甲方工作期间,因个人原因提出辞职,甲方同意乙方的辞职申请。

2.乙方在甲方的工作年限为XX年,甲方同意给予乙方相应的经济补偿。

3.乙方在甲方工作期间,享有的工资待遇、福利待遇等均已按照甲方规定进行结算,双方对此无异议。

4.乙方在甲方工作期间,未违反甲方的规章制度和劳动纪律,未给甲方造成重大损失,甲方对乙方的表现表示认可。

5.乙方在甲方辞职后,不得再以任何理由向甲方索要任何形式的补偿或赔偿。

二、双方权利与义务

1.甲方应当在乙方辞职后XX个工作日内,将乙方的经济补偿金支付到乙方的指定账户。

2.乙方应当在甲方支付经济补偿金后,及时向甲方移交所有工作资料和财物,并确保所有工作和财物都已移交完毕。

3.乙方在甲方辞职后,应当遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业机密和保密信息。

4.乙方在甲方辞职后,应当遵守甲方的规章制度和劳动纪律,不得从事损害甲方利益的活动。

三、违约责任

1.如果甲方未按照本协议约定支付乙方的经济补偿金,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

2.如果乙方未按照本协议约定移交所有工作资料和财物,或者泄露甲方的商业机密和保密信息,或者从事损害甲方利益的活动,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

四、争议解决

1.本协议的履行过程中,如发生争议,双方应当友好协商解决。如果协商不成,任何一方可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2.本协议的所有条款均受中国法律管辖和解释。任何争议应当依据中国法律进行裁决。

五、其他条款

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式XX份,甲乙双方各执XX份。

2.本协议未尽事宜,双方可以另行协商补充。协商补充的协议与本协议具有同等法律效力。

甲方(签字/盖章):XXXX年XX月XX日

乙方(签字/盖章):XXXX年XX月XX日

篇3

甲方(公司):_________

乙方(员工):_________

鉴于乙方在甲方公司工作期间,因个人原因提出离职,为明确双方的权利和义务,避免纠纷,经友好协商,达成以下离职补偿协议:

一、协议内容

1.乙方在甲方公司的工作年限为_________年,自_________年_________月__

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