劳务派遣合同协议模板范本6篇.docx

劳务派遣合同协议模板范本6篇

篇1

甲方（派遣单位）：_________

乙方（用工单位）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《劳务派遣暂行规定》，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务派遣合同。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方派遣从事的工作岗位为：_________

2.乙方安排的工作地点为：_________

三、工作时间和休息休假

1.乙方安排的工作时间为：_________

2.乙方安排的休息休假时间为：_________

四、劳动报酬

1.甲方派遣人员的工资由乙方直接发放。

2.乙方应按时足额支付甲方派遣人员的劳动报酬，不得拖欠或克扣。

3.甲方派遣人员的劳动报酬标准不得低于当地最低工资标准。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方派遣人员应按照国家和地方规定参加社会保险，并缴纳社会保险费。乙方应按规定为甲方派遣人员办理社会保险手续。

2.乙方应按规定向甲方派遣人员提供福利待遇，如提供食堂、宿舍等。

六、劳动保护和劳动纪律

1.乙方应按规定为甲方派遣人员提供劳动保护措施，如发放劳动保护用品、进行安全培训等。

2.甲方派遣人员应遵守乙方的劳动纪律和规章制度，不得擅自离岗、旷工等。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更。变更时应签订书面协议，明确变更的内容。

2.本合同经双方协商一致，可以解除。解除时应签订书面协议，明确解除的原因。

3.本合同因期限届满而终止时，双方应办理终止手续。终止时应签订书面协议，明确终止的原因和双方的权利义务关系。

八、违约责任

1.甲方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿因此给乙方造成的经济损失。具体赔偿金额和方式应在双方协商后确定。如协商不成的，可依法向仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

2.乙方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的经济损失。具体赔偿金额和方式应在双方协商后确定。如协商不成的，可依法向仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

九、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

篇2

甲方（派遣单位）：_________

乙方（用工单位）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵守。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方派遣______（姓名）到乙方从事______工作。

2.工作地点：______。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：每周工作______天，每天工作______小时。具体上下班时间按乙方的规定执行。

2.休息休假：乙方应保证甲方派遣人员每周至少休息一天，并享受法定节假日的休息。具体安排由乙方负责。

四、劳动报酬

1.甲方派遣人员的工资由乙方直接支付。具体工资标准、支付方式及支付时间按乙方的规定执行。

2.乙方应按月足额支付甲方派遣人员的工资，不得拖欠或克扣。

五、社会保险

1.甲方派遣人员应参加社会保险，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。具体参保手续由乙方负责办理。

2.乙方应按规定为甲方派遣人员缴纳社会保险费，并保障其享受相应的社会保险待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.乙方应为甲方派遣人员提供符合国家规定的劳动保护条件和职业危害防护措施。

2.乙方应按规定为甲方派遣人员进行健康检查，并承担相关费用。

七、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体包括支付违约金、赔偿损失等。

2.如因违约造成对方重大损失的，违约方应依法承担相应的法律责任。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

篇3

甲方（派遣单位）：XXX