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家庭住家保姆聘用协议书8篇

篇1

甲方（雇主）：__________，性别：______，民族：______，出生日期：______，职业：______，工作地点：______，联系电话：______，紧急联系人及电话：______。

乙方（保姆）：__________，性别：______，民族：______，出生日期：______，职业：______，工作地点：______，联系电话：______，紧急联系人及电话：______。

根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为家庭住家保姆一事，达成如下协议：

一、协议期限

本协议自______年______月______日至______年______月______日，为期______年。协议期满前，双方应提前______天协商续签事宜。

二、工作内容

1.乙方的工作内容主要包括：照顾孩子、照顾老人、洗衣做饭、打扫家庭卫生、购物等。

2.乙方应认真履行工作职责，确保甲方家庭成员的安全和健康。

3.乙方应尊重甲方家庭成员的意见和习惯，不得擅自改变甲方家庭成员的生活习惯。

三、工作时间和地点

1.乙方的工作时间为每周______天，每天工作______小时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方的工作地点为甲方的住所，即______省______市______区（县）______街______号。

四、报酬和福利待遇

1.甲方每月支付乙方工资______元，具体支付时间和方式由双方协商确定。

2.乙方在协议期间内享有法定节假日的休息权利，甲方应支付相应的加班费用。

3.乙方在协议期间内享有每月带薪休息日______天，具体休息时间由甲方安排。

4.甲方应按时支付乙方的工资和福利待遇，不得拖欠或克扣。

五、协议解除和终止

1.双方可以协商一致解除本协议，但应提前______天通知对方。

2.一方有下列情形之一的，另一方有权单方解除本协议：

（1）因不可抗力致使协议无法继续履行的；

（2）一方在协议履行过程中有严重违约行为的；

（3）其他法律、法规规定可以解除的情形。

3.协议解除后，双方应友好协商处理相关事宜，确保顺利过渡。

六、违约责任

1.一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。

2.因一方的违约行为给另一方造成损失的，违约方应赔偿损失。

3.违约方应支付违约金______元给守约方。

七、争议解决

1.双方因履行本协议发生争议的，应首先尝试友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

3.在争议处理过程中，双方应尊重事实、遵守法律、尊重对方权益。

八、其他约定事项

1.双方应妥善保管好与本协议相关的财物和资料，确保不发生丢失、损坏或泄露。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

3.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

甲方（签字/盖章）：__________

日期：______年______月______日

乙方（签字/盖章）：__________

日期：______年______月______日

篇2

甲方（雇主）：________，身份证号码：________

乙方（保姆）：________，身份证号码：________

根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方为家庭住家保姆的事宜，达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容

1.乙方的工作内容主要包括：照顾孩子、照顾老人、做家务等。具体的工作内容应根据甲方的实际情况进行调整。

2.乙方应尽心尽力为甲方服务，确保甲方家庭的安全、舒适和温馨。

三、工作时间和地点

1.乙方的工作时间为每周____天，每天工作____小时。具体的工作时间应根据甲方的实际情况进行调整。

2.乙方的工作地点为甲方的住所，即______市______区______街______号。

四、报酬和支付

1.甲方应按月向乙方支付报酬，具体数额为每月______元。甲方应确保支付的报酬符合国家的最低工资标准，并按时足额支付。

2.乙方在工作期间如需休息或请假，