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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度国际会展活动人力资源派遣协议

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1协议甲方基本信息

1.2协议乙方基本信息

2.协议目的与依据

2.1协议目的

2.2协议依据

3.派遣人员范围及职责

3.1派遣人员范围

3.2派遣人员职责

4.派遣人员数量及岗位

4.1派遣人员数量

4.2派遣人员岗位

5.派遣人员派遣时间

5.1派遣开始时间

5.2派遣结束时间

6.派遣人员薪酬及福利

6.1薪酬结构

6.2福利待遇

7.人力资源派遣费用及支付方式

7.1费用构成

7.2支付方式

8.派遣人员的培训与考核

8.1培训内容

8.2考核标准

9.协议期限及续签

9.1协议期限

9.2协议续签

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.其他约定事项

12.1其他权利义务

12.2其他约定事项

13.协议生效及终止

13.1协议生效条件

13.2协议终止条件

14.协议附件及补充协议

14.1协议附件

14.2补充协议

第一部分：合同如下：

1.协议双方基本信息

1.1协议甲方基本信息

1.1.1甲方名称：_______

1.1.2甲方地址：_______

1.1.3甲方法定代表人：_______

1.1.4甲方联系电话：_______

1.1.5甲方电子邮箱：_______

1.2协议乙方基本信息

1.2.1乙方名称：_______

1.2.2乙方地址：_______

1.2.3乙方法定代表人：_______

1.2.4乙方联系电话：_______

1.2.5乙方电子邮箱：_______

2.协议目的与依据

2.1协议目的

2.1.1为确保二零二四年度国际会展活动的顺利进行，提高活动质量，甲方委托乙方派遣人力资源。

2.2协议依据

2.2.1《中华人民共和国合同法》

2.2.2《中华人民共和国劳动法》

2.2.3《中华人民共和国劳动合同法》

3.派遣人员范围及职责

3.1派遣人员范围

3.1.1派遣人员包括但不限于会展策划、现场管理、后勤保障、安保人员等。

3.2派遣人员职责

3.2.1派遣人员应遵守甲方和乙方的相关规定，服从甲方管理。

3.2.2派遣人员应按照甲方要求，完成会展活动期间的各项工作任务。

4.派遣人员数量及岗位

4.1派遣人员数量

4.1.1甲方根据实际需求，向乙方提出派遣人员数量要求。

4.2派遣人员岗位

4.2.1甲方根据派遣人员数量，确定派遣人员的具体岗位。

5.派遣人员派遣时间

5.1派遣开始时间

5.1.1派遣人员派遣开始时间为_______。

5.2派遣结束时间

5.2.1派遣人员派遣结束时间为_______。

6.派遣人员薪酬及福利

6.1薪酬结构

6.1.1派遣人员薪酬包括基本工资、绩效工资、奖金等。

6.2福利待遇

6.2.1派遣人员享有国家法定节假日、年假、病假等福利待遇。

7.人力资源派遣费用及支付方式

7.1费用构成

7.1.1人力资源派遣费用包括但不限于派遣人员工资、社会保险、福利待遇等。

7.2支付方式

7.2.1甲方应于每月_______日前，向乙方支付上月的人力资源派遣费用。

8.派遣人员的培训与考核

8.1培训内容

8.1.1乙方负责对派遣人员进行入职培训，包括企业文化、工作流程、岗位职责等内容。

8.2考核标准

8.2.1乙方对派遣人员进行定期考核，考核内容包括工作态度、工作效率、工作成果等。

8.2.2甲方对派遣人员的工作表现进行监督，考核结果作为薪酬调整和续签合同的依据。

9.协议期限及续签

9.1协议期限

9.1.1本协议有效期为一年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

9.2协议续签

9.2.1本协议期满前一个月，双方可协商续签，续签期限不得超过一年。

10.违约责任

10.1违约情形

10.1.1甲方未按约定支付派遣费用。

10.1.2乙方未按约定派遣人员或派遣人员不符合要求。

10.2违约责任

10.2.1任何一方违约，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.1.1双方应友好协商解决争议。

11.1.2协商不成，任何一方可向合同签订地人民法院提起诉讼。