最新年简易劳动合同模板5篇.docx

最新年简易劳动合同模板5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同结束日期：_________年_________月_________日

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方从事的工作内容为：_________

2.乙方的工作地点为：_________

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时，每周工作_________天的工作制度。

2.乙方享有国家规定的休息日和节假日。具体安排由甲方根据工作需要和实际情况决定。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准为：_________元/月。甲方每月_________日左右通过银行转账方式向乙方支付工资。

2.乙方在试用期间的工资为：_________元/月。试用期为_________个月。

3.甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予乙方相应的奖金或津贴。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方个人应缴纳的社会保险费部分，由甲方从乙方的工资中代扣代缴。

3.甲方根据工作需要，可给予乙方相应的福利待遇，如提供宿舍、就餐补贴等。

六、劳动保护和劳动纪律

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，确保乙方在安全生产的环境中工作。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理，按时完成工作任务。

3.乙方在劳动合同期内不得擅自离职，如需离职应提前向甲方提出书面申请，并获得甲方的同意。

七、保密义务

1.乙方在工作过程中接触到的甲方商业秘密和技术资料，应负保密义务，不得泄露给第三方。

2.乙方在离职后，仍应遵守保密义务，直至该商业秘密和技术资料成为公开信息。

八、违约责任

1.甲乙双方在履行劳动合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。

2.乙方在试用期内不符合录用条件或违反甲方规定的，甲方有权解除劳动合同并不支付任何赔偿。

3.甲方违反合同约定解除劳动合同的，应按照国家规定支付乙方经济补偿金。具体金额按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。

4.乙方违反合同约定解除劳动合同的，应承担违约责任并赔偿甲方的损失。具体金额由双方协商确定。如协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。

篇2

#甲方（用人单位）：

公司名称：[公司名称]

公司地址：[公司地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

#乙方（劳动者）：

姓名：[劳动者姓名]

性别：[劳动者性别]

年龄：[劳动者年龄]

学历：[劳动者学历]

专业：[劳动者专业]

联系方式：[劳动者联系方式]

#鉴于：

1.甲方是一家合法注册的公司，拥有独立的法人资格，有权签订和执行劳动合同。

2.乙方是一位具有完全民事行为能力的自然人，有权签订和执行劳动合同。

3.甲方因生产经营需要，决定录用乙方为正式员工。

4.乙方同意接受甲方的录用，并愿意在甲方的指导下，履行工作职责，遵守公司规章制度。

#双方根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。

#劳动合同期限：

1.合同生效日期：[合同生效日期]

2.合同结束日期：[合同结束日期]

3.试用期：[试用期时长]

#工作内容和工作地点：

1.工作岗位：[工作岗位]

2.工作内容：[工作内容]

3.工作地点：[工作地点]

#工作时间和休息休假：

1.工作时间：[工作时间]

2.休息休假：[休息休假规定]

#劳动报酬：

1.工资标准：[工资标准]

2.支付方式：[支付方式]

3.支付周期：[支付周期]

4.加班加点工资：