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企业劳动合同协议书(例文)8篇.docx

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企业劳动合同协议书(例文)8篇

篇1

甲方(用人单位):___________________________

注册地:___________________________

乙方(员工):___________________________

户籍所在地地址:___________________________

现居住地地址:___________________________

联系方式:___________________________

紧急联系人及联系方式:___________________________

身份证号码:___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方为甲方提供劳动事宜达成如下协议:

一、合同期限及工作内容

(一)合同期限:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为前____个月。

(二)工作内容和工作地点:乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称及职责按照甲方的岗位说明书执行。

二、工作时间和劳动保护

(一)工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行,因生产经营需要加班的,应依法支付加班费或安排调休。

(二)劳动保护:甲方应严格执行国家有关安全生产、劳动保护及特殊保护等规定,对乙方提供必要的安全生产教育及防护措施,为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。

三、工资待遇和福利

(一)工资结构:乙方的工资由基本工资、绩效工资、奖金等构成。试用期满后的工资根据乙方的工作能力、表现以及甲方的经营情况确定。具体工资标准详见聘用岗位说明书。

(二)工资支付:甲方每月___日以货币形式支付乙方工资,如遇节假日或休息日,则提前或顺延至最近的工作日支付。甲方应按规定向乙方足额支付工资及福利。

(三)福利待遇:乙方享受国家规定的各项福利待遇,以及甲方自行规定的员工福利。具体福利项目参照甲方的规章制度和有关规定。

四、社会保险和住房公积金

甲乙双方应按照国家和地方有关规定缴纳社会保险和住房公积金。甲方负责为乙方办理相关手续并承担相应费用。具体缴纳比例按照相关规定执行。甲乙双方因故终止或解除劳动关系的,社会保险和住房公积金的缴纳按照有关规定执行。甲乙双方劳动关系解除后,甲方应根据有关法律法规的规定为乙方办理社会保险关系的转移手续。若因甲方原因未能及时办理社会保险关系的转移手续所产生的后果由甲方承担。

五、劳动纪律和规章制度

(一)乙方应遵守国家的法律法规以及甲方的规章制度、劳动纪律和管理要求等。乙方如违反相关纪律要求,甲方有权按照内部规定对乙方进行处理,直至解除本合同。

(二)乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露或传播与工作相关的技术秘密和商业秘密,不得擅自使用或允许他人使用甲方的知识产权,不得未经授权使用甲方的名称、商标等标识。否则应承担相应的法律责任。具体内容详见保密协议。

篇2

甲方(用人单位):___________________________

注册地:___________________________

地址:___________________________

法定代表人:___________________________

联系电话:___________________________

乙方(员工):___________________________

性别:___________________________

出生日期:___________________________

户籍地址:___________________________

住址:___________________________

联系电话:___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施细则、相关法律法规和政策,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。本合同旨在明确双方劳动关系、权利与义务,保护双方合法权益。

一、劳动合同期限

第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条甲方根据工作需要,安排乙方在____________岗位工作。乙方应服从甲方的

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