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临时用工劳务协议书

用工方（甲方）：

单位名称：________________________

住所：____________________________

劳务方（乙方）：

姓名：________________性别：______

身份证号码：______________________

住址：____________________________

户籍所在地：______________________

甲乙双方经平等协商，共同决定建立临时劳务关系。本协议属于临时劳务协议，不在《中华人民共和国劳动法》调整范畴内，而在《中华人民共和国民法通则》、《民法典》的调整之中。甲乙双方在充分明确这一法律关系的基础上，根据《民法通则》、《民法典》和其他相关法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。

一、协议期限

本协议期限自______年____月____日起至______年____月___日止，服务期限为______月。

二、劳务内容

乙方承担的劳务内容为：

按照甲方要求需要承担以下作业但不仅限于此：

农场的浇水、搬运肥料、施肥、犁地、播种等一切农场的作业活动；

按照甲方要求需要承担日常的农场维护等工作；

需要承担甲方要求的临时性作业活动。

三、劳务要求

1、乙方按照甲方的要求，尽职尽责做好工作。

2、乙方应严格遵守国家各项法律规定，遵守甲方的工作规范和各项规章制度。

3、爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益,服从甲方的管理。

4、对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。

5、乙方对本协议劳务内容范围内的作业质量向甲方负责，严格按照要求保质保量完成劳务内容，不得出现不合格等欺骗、隐瞒等行为，如在交付后发现不合格等行为甲方有权扣除乙方的报酬并评估造成的损失，追究其法律责任。

四、劳务时间、劳务报酬

1、根据乙方劳务工作性质，实行不定时工作制，甲方在劳务关系建立的同时告知乙方应遵守的各项规章制度。

2、甲乙双方约定，乙方的劳务报酬为__________元/日，乙方在正常出勤并付出正常劳务后，有权获得相应劳务报酬。

五、协议的解除与终止

1、在本协议期限内，任何一方均有权提前1个月通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。

2、甲方因乙方不能胜任工作或违纪，可随时与乙方解除本协议。此时，不需按上款规定提前通知乙方。

3、在没有特殊情况的前提下，若甲方未能按照本协议的约定提供必要的劳务报酬，且经乙方书面催告后15日内仍未支付的，乙方可以随时解除本协议，不受提前通知的限制。

4、本协议到期或过期，如双方未续签，自行终止本协议，不需提前通知。

5、甲乙双方无论因何原因解除或终止本协议，乙方均应立即办理工作交接、归还甲方财、物等解约手续。如离职时未办理财物交接手续，甲方有权在不违反有关法律法规规定的前提下，扣除乙方的部分报酬，以抵充乙方欠甲方的任何数额的费用等及以作为其他合法用途。

6、因本协议中约定的劳务内容为农场的各项作业工作，涉及到“一、协议期限”内无法准确预估劳务时间的情况作如下约定：（1）因乙方个人原因没有在规定时间内完成工作的超期行为由乙方自行负责，各项保险及安全需要乙方自行负责和承担；（2）因其他非甲方原因造成的延期行为甲方不承担保险等其他责任；（3）因甲方原因要求增加服务时间的可另行约定保险等事宜，以双方协商结果为准。

六、其他

1、乙方的人事档案仍由原单位管理，甲方不负责处理与乙方人事档案有关的任何事宜。乙方承诺：乙方与甲方建立劳务关系完全是真实、自由的，且不会违反原单位的规章制度，也不会造成任何第三方就甲乙双方的劳务关系对甲方进行法律追诉。

2、因甲乙双方之间建立的关系是临时劳务关系而不是劳动（合同）关系，因此甲方不承担任何社会保险缴纳义