网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

二零二四年度互联网+行业专用劳务派遣合同书3篇.docxVIP

二零二四年度互联网+行业专用劳务派遣合同书3篇.docx

  1. 1、本文档共54页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

RESUME

二零二四年度互联网+行业专用劳务派遣合同书

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1派遣单位基本信息

1.2用工单位基本信息

1.3派遣人员基本信息

2.合同期限

2.1合同生效日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签条款

3.派遣岗位及职责

3.1派遣岗位名称

3.2岗位职责描述

3.3岗位要求及资格

4.工作地点及工作时间

4.1工作地点

4.2工作时间安排

4.3休息及假期安排

5.工资及福利待遇

5.1基本工资

5.2奖金及提成

5.3社会保险及公积金

5.4其他福利待遇

6.派遣人员管理

6.1派遣人员招聘与选拔

6.2派遣人员培训与考核

6.3派遣人员纪律与奖惩

7.工作交接与保密

7.1工作交接程序

7.2保密协议内容

7.3保密责任与义务

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止程序

8.3合同解除或终止后的处理

9.违约责任

9.1违约情形及认定

9.2违约责任承担方式

9.3违约金的计算与支付

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.合同附件

11.1派遣人员名单

11.2岗位说明书

11.3其他相关文件

12.合同签署

12.1合同签署日期

12.2合同签署地点

12.3合同签署人员

13.合同生效与备案

13.1合同生效条件

13.2合同备案手续

13.3合同备案机构

14.其他约定事项

14.1其他补充条款

14.2不可抗力条款

14.3合同变更与解除条款

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1派遣单位基本信息

派遣单位名称:________

派遣单位地址:________

派遣单位法定代表人:________

派遣单位联系电话:________

派遣单位电子邮箱:________

1.2用工单位基本信息

用工单位名称:________

用工单位地址:________

用工单位法定代表人:________

用工单位联系电话:________

用工单位电子邮箱:________

1.3派遣人员基本信息

派遣人员姓名:________

派遣人员身份证号码:________

派遣人员性别:________

派遣人员出生日期:________

派遣人员联系电话:________

2.合同期限

2.1合同生效日期:________

2.2合同终止日期:________

2.3合同续签条款:双方可根据实际情况协商续签,续签期限不得超过原合同期限。

3.派遣岗位及职责

3.1派遣岗位名称:________

3.2岗位职责描述:

1.负责________

2.负责________

3.负责________

3.3岗位要求及资格:

1.具备________

2.具备________

3.具备________

4.工作地点及工作时间

4.1工作地点:________

4.2工作时间安排:________

4.3休息及假期安排:按照国家法定节假日及用工单位规定执行。

5.工资及福利待遇

5.1基本工资:________

5.2奖金及提成:根据公司规定及个人绩效进行发放。

5.3社会保险及公积金:按照国家及地方相关政策规定缴纳。

5.4其他福利待遇:________

6.派遣人员管理

6.1派遣人员招聘与选拔:由派遣单位负责招聘,用工单位进行选拔。

6.2派遣人员培训与考核:派遣单位负责对派遣人员进行岗前培训及定期考核。

6.3派遣人员纪律与奖惩:按照用工单位规章制度执行,对违反规定者进行相应处罚。

您可能关注的文档

文档评论(0)

191****1314 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档