解除劳动合同证明书的示例.docxVIP

解除劳动合同证明书的示例

同志与（单位）于年月日签订的期限劳动合同（合同期限为年月日起至年月日止），现因以下第条缘由：

1、劳动合同期满，单位打算终止劳动合同。

2、劳动合同期满，个人打算终止劳动合同。

3、劳动合同期未满，单位提出解除劳动合同。

4、劳动合同期未满，个人提出解除劳动合同。

5、打算终止或解除劳动合同，特此证明。

合同一方假如对终止或解除劳动合同不服的.，可在收到此证明书之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

单位签章：个人同意签字：劳动保障部门备案意见：

年月日年月日年月日

送达人：送达日期：年月日

注：1、此证明书一式七份，用人单位、劳动者本人、劳动和社会保障局劳开工资料、养老保险处、医疗保险处、失业职工治理处、本人档案各一份。

2、解除或终止合同时，由用人单位将劳动者档案交失业职工治理处。

篇二：《解除劳动合同证明》格式模板

同志系我单位员工，性别，身份证号，年月参与工作，年月起在我单位工作，已签订劳动合同。现因（请选择如下其中一项打“√”）：

□1、劳动合同期满；

□2、劳动者开头享受根本养老保险待遇；

□3、劳动者死亡或者失踪；

□4、用人单位破产；

□5、用人单位停业（用人单位被撤消营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位打算提前解散）；

□6、其他：（法律、行政法规规定的其他情形）。同志解除劳动合同。

特此证明。

员工签名：

年月日

用人单位（盖章）

年月日

篇三：解除劳动合同证明书范本

解除劳动合同证明书

Xxx同志，性别，身份证号xxxxxxx，系我单位聘用职工，该同志与我单位协商全都，已正式解除劳动合同关系。

特此证明。

单位（盖章）

年月日

《中华人民共和国劳动合同法》

第37条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内，提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

第50条：用人单位应当在解除或者终止劳动合同时，出具解除或者终止劳动合同证明，并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

第89条用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当担当赔偿责任。