二零二四年度事业单位物业管理人员劳动合同3篇.docxVIP

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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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二零二四年度事业单位物业管理人员劳动合同

本合同目录一览

1.合同订立依据

1.1合同法

1.2劳动法

1.3事业单位人事管理条例

2.合同主体

2.1甲方（用人单位名称）

2.2乙方（劳动者姓名）

3.合同期限

3.1合同生效日期

3.2合同终止日期

4.乙方的工作岗位和工作内容

4.1工作岗位

4.2工作内容

5.工作时间和休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

6.工资和福利待遇

6.1工资标准

6.2工资支付

6.3福利待遇

7.社会保险和住房公积金

7.1社会保险

7.2住房公积金

8.劳动保护

8.1劳动条件

8.2劳动安全

8.3健康检查

9.违约责任

9.1甲方违约责任

9.2乙方违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除和终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

12.合同生效

12.1合同生效条件

12.2合同生效日期

13.合同附件

13.1附件一：乙方个人信息

13.2附件二：工作职责说明书

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同订立依据

1.1依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方担任甲方事业单位物业管理人员事宜，经双方协商一致，达成如下协议。

1.2本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《事业单位人事管理条例》等相关法律法规的规定，明确甲乙双方的权利和义务。

2.合同主体

2.1甲方：________（事业单位名称）

2.2乙方：________（劳动者姓名）

3.合同期限

3.1本合同自________年________月________日起生效，至________年________月________日止，共计________年。

4.乙方的工作岗位和工作内容

4.1乙方在甲方担任物业管理人员，负责甲方物业管理工作的具体实施。

4.2乙方工作内容包括但不限于：负责物业设施的日常维护与管理、环境卫生清洁、安全保卫、客户服务等工作。

5.工作时间和休息休假

5.1乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

5.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

6.工资和福利待遇

6.1乙方工资标准为每月________元，按月支付。

6.2甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金，具体缴费标准按照国家及地方相关政策执行。

（1）提供工作所需的工作服、工作鞋等；

（2）提供必要的劳动保护用品；

（3）根据甲方实际情况，为乙方提供一定的交通补贴、通讯补贴等。

7.社会保险和住房公积金

7.1甲方按照国家及地方相关政策规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

7.2甲方按照国家及地方相关政策规定，为乙方缴纳住房公积金。

8.劳动保护

8.1甲方应保证乙方在工作过程中的安全和健康，提供符合国家规定的劳动条件和工作环境。

8.2甲方应定期对乙方进行健康检查，确保乙方身体健康状况符合岗位要求。

8.3甲方应按照国家规定，为乙方提供必要的安全防护设施和劳动保护用品。

9.违约责任

9.1如甲方未按约定支付乙方工资，应向乙方支付工资总额的_____%作为违约金。

9.2如乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

10.争议解决

10.1甲乙双方在履行合同过程中发生争议，应通过友好协商解决。

10.2协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

11.合同解除和终止

11.1任何一方在合同期内，未经对方同意，不得单方面解除合同。

（1）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方给予开除处分的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

12.合同生效

12.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

12.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

13.合同附件

13.1附件一：乙方个人信息

13.2附件二：工作职责说明书

14.其他约定事项

14.1本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

14.2本合同如有修改，应以书面形式进行，并经双方签字（或盖章）确认。

14.3本合同未尽事宜，参照国家相关法律法规执行。

14.4本合同自签订之日起，对甲乙双方具有约束力。

第