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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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二零二四年度人力资源管理与猎头服务合同

本合同目录一览

第一条：合同主体

1.1甲方主体资格及代表人的授权

1.2乙方主体资格及代表人的授权

第二条：合同期限

2.1合同的有效期

2.2合同的续约条件

第三条：人力资源管理服务内容

3.1招聘管理服务

3.2员工培训与发展服务

3.3绩效管理服务

3.4薪酬福利管理服务

第四条：猎头服务内容

4.1职位需求分析

4.2候选人搜索与筛选

4.3候选人评估与推荐

4.4候选人面试安排与协助

第五条：服务费用

5.1人力资源管理服务费用

5.2猎头服务费用

5.3费用支付方式与时间

第六条：服务质量和标准

6.1人力资源管理服务质量标准

6.2猎头服务质量标准

第七条：保密条款

7.1双方信息的保密

7.2违约泄露信息的责任

第八条：违约责任

8.1甲方违约责任

8.2乙方违约责任

第九条：争议解决方式

9.1协商解决

9.2调解解决

9.3仲裁解决

9.4法律途径解决

第十条：合同的变更和终止

10.1合同变更条件

10.2合同终止条件

第十一条：合同解除

11.1合同解除的条件

11.2合同解除的程序

第十二条：合同的继承

12.1合同继承的条件

12.2合同继承的程序

第十三条：附则

13.1合同的附件

13.2合同的签字盖章

13.3合同的生效时间

第十四条：其他约定

14.1双方的其他约定事项

14.2约定事项的效力

合同结束。

第一部分：合同如下：

第一条：合同主体

1.1甲方主体资格及代表人的授权

甲方系依法成立并有效存在的企业法人，拥有独立的法人财产和合法权益，具备签订和履行本合同的资格。甲方授权其法定代表人或者指定的代理人代表甲方签订本合同，并有权处理合同履行过程中的事宜。甲方的法定代表人或指定代理人的授权书作为本合同附件一。

1.2乙方主体资格及代表人的授权

乙方系依法成立并有效存在的企业法人，拥有独立的法人财产和合法权益，具备签订和履行本合同的资格。乙方授权其法定代表人或者指定的代理人代表乙方签订本合同，并有权处理合同履行过程中的事宜。乙方的法定代表人或指定代理人的授权书作为本合同附件二。

第二条：合同期限

2.1合同的有效期

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，自合同生效之日起至合同约定的服务期满之日止。

2.2合同的续约条件

合同期满前，如果双方同意续约，应签订书面续约协议，并明确续约后的服务期限、费用等事项。双方未能就续约达成一致的，本合同届时自动终止。

第三条：人力资源管理服务内容

3.1招聘管理服务

乙方根据甲方提供的职位需求，进行人才市场调研，制定招聘计划，并在甲方指定的时间和地点组织面试，协助甲方完成招聘工作。

3.2员工培训与发展服务

乙方应为甲方员工提供培训与发展服务，包括新员工入职培训、在职员工技能提升培训、管理培训等，并按照甲方的要求制定培训计划，提供相关培训资料。

3.3绩效管理服务

乙方应为甲方建立和完善绩效管理体系，制定绩效考核标准和方法，协助甲方进行绩效考核，并提供绩效考核结果分析和建议。

3.4薪酬福利管理服务

乙方应为甲方建立和完善薪酬福利管理体系，包括工资结构设计、奖金制度制定、福利政策制定等，并提供相关的咨询服务。

第四条：猎头服务内容

4.1职位需求分析

乙方应根据甲方的要求，对所需招聘职位进行详细的需求分析，包括职位职责、任职资格、工作环境等，并向甲方提供职位分析报告。

4.2候选人搜索与筛选

乙方应根据职位需求分析报告，利用自身的人才库和招聘渠道，进行候选人的搜索和筛选，并向甲方提供候选人简历和相关资料。

4.3候选人评估与推荐

乙方应对筛选出的候选人进行评估，包括能力、经验、性格等方面，并向甲方推荐最适合的候选人。

4.4候选人面试安排与协助

乙方应协助甲方安排候选人的面试，并提供必要的协助，以确保面试的顺利进行。

第五条：服务费用

5.1人力资源管理服务费用

甲方应支付乙方人民币【】元整，作为乙方提供人力资源管理服务的费用。

5.2猎头服务费用

甲方应支付乙方人民币【】元整，作为乙方提供猎头服务的费用。

5.3费用支付方式与时间

甲方应在本合同签订后的七个工作日内，向乙方支付本合同约定的服务费用。费用支付方式为银行转账，账户信息如下：

账户名称：【】

开户银行：【】

银行账号：【】

第六条：服务质量和标准

6.1人力资源管理服务质量标准

乙方应按照本合同约定的人力资源管理服务内容，提供符合行业标准和甲方要求的服务。

6.2猎头服务质量标准

乙方应按照本合同约定的猎头服务内容，提供符合甲方要求的服务，并确保推荐的候