网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

二建劳动合同范本2024年通用.docxVIP

  1. 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二建劳动合同范本2024年通用

本合同目录一览

第一条:合同主体及定义

1.1甲方(用人单位)

1.2乙方(劳动者)

1.3合同主体之间的关系

第二条:合同期限

2.1合同开始日期

2.2合同结束日期

2.3试用期

第三条:工作内容

3.1乙方的工作岗位

3.2乙方的岗位职责

3.3甲方的工作地点

第四条:劳动报酬

4.1工资待遇

4.2奖金

4.3津贴

4.4工资支付时间及方式

第五条:工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.2休息日

5.3法定节假日

5.4年假

第六条:社会保险

6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费

6.2乙方应缴纳的社会保险费

6.3社会保险待遇

第七条:劳动保护与劳动条件

7.1劳动保护

7.2劳动条件

7.3劳动环境

第八条:保密协议

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3违约责任

第九条:劳动合同的解除和终止

9.1双方协商一致解除

9.2甲方单方面解除

9.3乙方单方面解除

9.4合同终止情形

第十条:经济补偿

10.1解除或终止合同时的经济补偿

10.2补偿金的计算方法

10.3补偿金的支付时间及方式

第十一条:争议解决

11.1双方应通过友好协商解决合同争议

11.2协商不成的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁

11.3对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼

第十二条:法律适用

12.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律

第十三条:其他约定

13.1甲方和乙方在合同期间应遵守国家法律法规及甲方规章制度

第十四条:合同的签订和生效

14.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效

14.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力

第一部分:合同如下:

第一条:合同主体及定义

1.1甲方(用人单位):具体指明甲方单位名称、注册地址、联系方式等详细信息。

1.2乙方(劳动者):指明乙方姓名、性别、身份证号码、联系方式等详细信息。

1.3合同主体之间的关系:明确双方在合同期间的权利义务关系,以及双方应遵守的相关规定。

第二条:合同期限

2.1合同开始日期:明确合同的开始日期。

2.2合同结束日期:明确合同的结束日期,如有续签情况,应明确续签的日期。

2.3试用期:明确乙方的试用期,试用期的长度、工资待遇等。

第三条:工作内容

3.1乙方的工作岗位:明确乙方的工作岗位,如有岗位调整,应明确调整后的岗位。

3.2乙方的岗位职责:详细描述乙方在岗位上的职责和要求。

3.3甲方的工作地点:明确甲方的工作地点,如有变动,应明确变动后的地点。

第四条:劳动报酬

4.1工资待遇:明确乙方的基本工资、岗位工资、绩效工资等,以及工资的计算方式和发放时间。

4.2奖金:明确乙方的奖金制度,如年终奖、项目奖金等。

4.3津贴:明确乙方可以享受的津贴,如交通补贴、通讯补贴等。

4.4工资支付时间及方式:明确乙方的工资支付时间,如每月几号支付,以及支付方式,如银行转账、现金等。

第五条:工作时间与休息休假

5.1工作时间:明确乙方的每日工作时间、每周工作时间,以及休息日和工作日的安排。

5.2休息日:明确乙方的休息日,如周末双休、节假日等。

5.3法定节假日:明确乙方的法定节假日安排,以及节假日工资的支付方式。

5.4年假:明确乙方享有的年假天数,以及年假的申请和安排流程。

第六条:社会保险

6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费:明确甲方为乙方缴纳的社会保险项目,如养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

6.2乙方应缴纳的社会保险费:明确乙方应缴纳的社会保险费,以及甲方代扣代缴的具体方式。

6.3社会保险待遇:明确乙方享受的社会保险待遇,如医疗报销、养老保险待遇等。

第八条:保密协议

8.1保密内容:明确乙方在合同期间和解除合同后应保守的甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等。

8.2保密期限:明确乙方的保密期限,如合同期间及解除合同后多长时间内仍需保密。

8.3违约责任:明确乙方违反保密协议应承担的责任,如违约金、赔偿金额等。

第九条:劳动合同的解除和终止

9.1双方协商一致解除:明确双方协商一致解除合同的条件、程序及相应的经济补偿。

9.2甲方单方面解除:明确甲方单方面解除合同的条件、程序,以及应支付的经济补偿或其他赔偿。

9.3乙方单方面解除:明确乙方单方面解除合同的条件、程序,以及应支付的经济补偿或其他赔偿。

9.4合同终

文档评论(0)

137****6015 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档