- 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024版医生医师聘用合同范本
本合同目录一览
1.1医生基本信息
1.2聘用期限
1.3工作职责
1.4工作时间和休息休假
1.5劳动报酬
1.6保险福利
1.7培训和继续教育
1.8保密协议
1.9违约责任
1.10合同解除和终止
1.11争议解决
1.12适用法律
1.13其他约定
1.14附件
第一部分:合同如下:
1.1医生基本信息
1.1.1医生姓名:X
1.1.2性别:X
1.1.3出生日期:X
1.1.4身份证号码:X
1.1.5专业职称:X
1.1.6执业地点:X
1.1.7联系方式:X
1.2聘用期限
1.2.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为五年。
1.2.2合同期满后,如双方同意续约,应提前三个月书面通知对方。
1.2.3双方终止或解除合同,应依照法律法规和本合同的相关规定办理。
1.3工作职责
1.3.1医生应遵守医院的规章制度,认真履行医生职责,为患者提供优质的医疗服务。
1.3.2医生应积极参加各项业务培训和学习,提高自身业务水平。
1.3.3医生应承担科研项目,开展医学研究,促进医学事业的发展。
1.3.4医生应参与医院的公共卫生事件应急处理工作,保护患者和公众的健康安全。
1.4工作时间和休息休假
1.4.1医生按照医院的规定执行工作制度,实行轮班制。
1.4.2医生每周工作时间不超过40小时,按照国家规定享受带薪年休假、法定节假日休息。
1.4.3医生在法定工作时间外加班,应按照医院规定支付加班费。
1.5劳动报酬
1.5.1医生的薪酬由基本工资、绩效工资、加班费、奖金等组成。
1.5.2医生工资标准按照医院相关规定执行,并根据行业发展、物价水平等因素适时调整。
1.5.3医生享受医院提供的各项福利,包括医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
1.6保险福利
1.6.1医院为医生购买社会保险,依法参加医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
1.6.2医生发生意外伤害或疾病,按照国家和医院的规定享受相应的医疗保障。
1.6.3医生符合国家和医院规定条件的,可以享受购房补贴、租房补贴等待遇。
8.7医生应按照医院的要求,参加各类培训、学术会议和对外交流活动,以提高自身业务能力和医院整体水平。
8.8医生应积极参与医院组织的公益活动,为社会做出贡献。
8.9医生在合同期内,不得以任何理由申请离职,如有特殊原因,需提前三个月向医院提出书面申请,并经医院批准。
8.10医生在合同期内,如发生严重违反医院规章制度、失职渎职、损害医院利益等行为,医院有权解除合同,并依法追究其法律责任。
9.1保密协议自双方签订之日起生效,有效期与本合同相同。
9.2医生对在医院工作中获得的医疗信息、患者资料、科研成果等保密信息承担保密义务,不得向任何第三方泄露。
9.3医生在离开医院后,仍需继续承担保密义务,不得利用保密信息从事与医院业务相竞争的活动。
10.1医生如违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,赔偿医院因此造成的损失。
10.2医院如违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,赔偿医生因此造成的损失。
11.1本合同的解除和终止,应依照法律法规和本合同的相关规定办理。
11.2合同期满后,如双方同意续约,应提前三个月书面通知对方。
11.3双方因不可抗力原因导致合同无法履行,可以协商解除或终止合同。
12.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
13.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
14.1本合同一式两份,双方各执一份。
14.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
14.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
第二部分:其他补充性说明和解释
说明一:附件列表:
附件一:医生基本信息表
附件二:聘用期限协议
附件三:工作职责说明书
附件四:工作时间安排表
附件五:劳动报酬明细表
附件六:保险福利政策说明书
附件七:培训和继续教育计划
附件八:保密协议书
附件九:违约行为及责任认定清单
附件十:争议解决方式说明
附件十一:合同续约申请表
附件十二:合同解除和终止申请书
附件十三:不可抗力事件证明文件
附件十四:法律法规及政策文件汇编
附件一:医生基本信息表
详细要求:包含医生姓名、性别、出生日期、身份证号码、专业职称、执业地点、联系方式等信息。
附件
您可能关注的文档
最近下载
- 2024-2025学年上学期长沙小学语文六年级期末模拟试卷.doc
- 2025年野生动物园行业调研分析报告.docx VIP
- 中国危重症患者肠内营养支持常见并发症预防管理专家共识解读课件.pptx
- 2024年中考数学复习 圆中的重要模型-圆中的翻折模型(原卷+答案解析).pdf VIP
- 小学语文新课标六年级《为人民服务》朱丽芳(1).pdf
- 专家答疑纪要—第1期:电力建设工程(建筑专业).doc
- 创建绿色施工环境保护台帐.doc VIP
- DB32_T2334.2—2013《水利工程施工质量检验与评定规范》第2部分:建筑工程.doc
- 2025届高考作文素材:人工智能与Deepseek+课件.pptx VIP
- 剑桥(join in)版小学英语五年级下册单元知识梳理总结(全册).pdf VIP
文档评论(0)