2025年度大数据分析师聘用合同正规范本4篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2025年度大数据分析师聘用合同正规范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方地址

1.3合同双方联系方式

2.聘用关系

2.1聘用岗位

2.2聘用期限

2.3工作地点

3.工作内容与职责

3.1工作内容

3.2职责范围

3.3工作成果要求

4.工作时间与休息

4.1工作时间

4.2休息时间

4.3加班制度

5.薪酬待遇

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3期权激励

5.4社会保险与公积金

6.保密条款

6.1保密信息范围

6.2保密义务

6.3违约责任

7.竞业限制

7.1竞业限制范围

7.2竞业限制期限

7.3违约责任

8.离职与终止合同

8.1离职手续

8.2合同终止条件

8.3离职补偿

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同生效与解除

11.1合同生效条件

11.2合同解除条件

12.其他约定

12.1合同附件

12.2合同解释

12.3合同变更

13.合同签订与生效

13.1合同签订日期

13.2合同生效日期

14.合同附件

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：科技

乙方：X

1.2合同双方地址

甲方地址：省市区路号

乙方地址：省市区路号

1.3合同双方联系方式

2.聘用关系

2.1聘用岗位

乙方同意接受甲方的大数据分析师岗位。

2.2聘用期限

本合同期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止。

2.3工作地点

乙方在甲方指定的工作地点省市区路号工作。

3.工作内容与职责

3.1工作内容

乙方负责收集、整理、分析及报告大数据相关信息，为甲方决策提供数据支持。

3.2职责范围

（1）收集并整理相关行业的大数据资源；

（2）对收集到的数据进行清洗、加工、分析和挖掘；

（4）协助甲方完成其他与数据分析相关的工作。

3.3工作成果要求

乙方需在合同期限内完成甲方提出的数据分析任务，并确保工作成果的质量和准确性。

4.工作时间与休息

4.1工作时间

乙方每周工作5天，每天工作8小时，共计40小时。

4.2休息时间

乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休息时间。

4.3加班制度

（1）乙方加班需提前向甲方申请，经批准后方可加班；

（2）甲方应按规定支付乙方加班费。

5.薪酬待遇

5.1基本工资

乙方的基本工资为人民币万元/年。

5.2绩效奖金

乙方享有根据年度绩效考核结果确定的绩效奖金。

5.3期权激励

甲方为乙方提供一定数量的期权，具体条款另行约定。

5.4社会保险与公积金

甲方按规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

6.保密条款

6.1保密信息范围

乙方在甲方工作期间接触到的涉及甲方商业秘密的信息。

6.2保密义务

乙方应严格保守甲方的商业秘密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。

6.3违约责任

如乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

8.离职与终止合同

8.1离职手续

乙方提出离职，需提前一个月书面通知甲方，并完成工作交接。

8.2合同终止条件

（1）合同期满，双方无续签意愿；

（2）乙方因个人原因提出离职，且甲方同意；

（3）乙方因严重违反甲方规章制度或合同约定，甲方有权解除合同；

（4）因不可抗力导致合同无法履行。

8.3离职补偿

（1）合同期满或乙方因个人原因离职，甲方应支付乙方相当于一个月工资的离职补偿；

（2）乙方因严重违反甲方规章制度或合同约定被解除合同，甲方不支付离职补偿；

（3）因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。

9.违约责任

9.1违约情形

（1）乙方未按时完成工作任务，影响甲方业务；

（2）乙方泄露甲方商业秘密；

（3）乙方违反合同约定，造成甲方损失。

9.2违约责任承担

（1）乙方未按时完成工作任务，甲方有权要求乙方在规定时间内完成，并视情况给予警告或扣除相应工资；

（2）乙方泄露甲方商业秘密，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方损失；

（3）乙方违反合同约定，造成甲方损失，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方损失。

10.争议解决

10.1争议解决方式

双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。

10.2争议解决机构

仲裁委员会

11.合同生效与解除

11.1合同生效条件

本合同自双方签字盖