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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024版勤杂工用工协议
本合同目录一览
第一条：合同主体及定义
1.1甲方（雇主）
1.2乙方（勤杂工）
第二条：工作内容
2.1乙方的工作职责
2.2工作时间和休息时间安排
第三条：劳动报酬
3.1乙方的工资待遇
3.2工资发放时间和方式
第四条：试用期
4.1乙方的试用期期限
4.2试用期的工资待遇
第五条：社会保险和福利待遇
5.1甲方应为乙方缴纳的社会保险
5.2乙方的福利待遇
第六条：劳动保护和安全生产
6.1甲方应提供的劳动保护措施
6.2乙方应遵守的安全生产规定
第七条：合同的变更和解除
7.1合同变更的条件和程序
7.2合同解除的条件和程序
第八条：违约责任
8.1甲方违反合同的责任
8.2乙方违反合同的责任
第九条：争议解决
9.1合同争议的解决方式
9.2争议解决的程序
第十条：合同的生效、终止和续签
10.1合同的生效条件
10.2合同的终止条件
10.3合同的续签程序
第十一条：其他约定
11.1双方的其他约定事项
第十二条：甲方和乙方的联系地址和联系方式
第十三条：合同的附件
13.1附件一：乙方的工作岗位描述
13.2附件二：乙方的工资明细表
第十四条：合同的份数和保管
14.1合同的正本和副本份数
14.2合同的保管责任分配
第一部分：合同如下：
第一条：合同主体及定义
1.1甲方（雇主）：指签订本合同的用工单位，具体名称见合同附件一。
1.2乙方（勤杂工）：指与甲方签订本合同的劳动者，具体姓名、身份证号码见合同附件二。
第二条：工作内容
2.1乙方的工作职责：乙方同意按照甲方的要求，负责完成甲方分配的勤杂工作，包括但不限于清洁、搬运、维修等。具体工作内容和要求详见附件一。
2.2工作时间和休息时间安排：乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间表执行，休息时间按照国家法律法规和甲方制定的规定执行。
第三条：劳动报酬
3.1乙方的工资待遇：乙方的月工资为人民币元，工资支付周期为每月一次。具体工资构成和支付方式详见附件二。
3.2工资发放时间和方式：甲方应在每月日前，以现金或银行转账的方式支付乙方工资。
第四条：试用期
4.1乙方的试用期期限：乙方同意在签订本合同时，先行试用一个月，试用期工资待遇与正式工资相同。
4.2试用期的工资待遇：乙方的试用期工资为人民币元，试用期满后，根据乙方的工作表现，甲方有权决定是否正式录用乙方。
第五条：社会保险和福利待遇
5.1甲方应提供的劳动保护措施：甲方应按照国家法律法规的规定，为乙方提供必要的劳动保护措施，保障乙方的人身安全。
5.2乙方的福利待遇：乙方享有国家法律法规规定的休息日、节假日待遇，甲方应为乙方缴纳社会保险。
第六条：劳动保护和安全生产
6.1甲方应提供的劳动保护措施：甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品，对乙方进行必要的安全生产培训。
6.2乙方应遵守的安全生产规定：乙方应严格遵守甲方的安全生产规定，不得违反国家法律法规和甲方制定的安全生产制度。
第七条：合同的变更和解除
7.1合同变更的条件和程序：合同变更应由双方协商一致，并签订书面变更协议。变更协议应明确变更内容、变更时间等事项。
7.2合同解除的条件和程序：合同解除应符合国家法律法规的规定，双方协商一致，并签订书面解除协议。解除协议应明确解除原因、解除时间等事项。
第八条：违约责任
8.1甲方违反合同的责任：如甲方未能按照本合同约定支付乙方工资、未能为乙方提供劳动保护措施等，甲方应承担违约责任，向乙方支付违约金，并承担乙方因此所遭受的损失。
8.2乙方违反合同的责任：如乙方未能按照本合同约定完成工作、未能遵守甲方的安全生产规定等，乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金，并承担甲方因此所遭受的损失。
第九条：争议解决
9.1合同争议的解决方式：如双方在履行本合同过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
9.2争议解决的程序：双方应按照法律规定和本合同约定，履行争议解决的程序。如甲方对乙方提出索赔，甲方应向乙方送达索赔通知书，乙方应在收到通知书后15日内对索赔事项进行答复。
第十条：合同的生效、终止和续签
10.1合同的生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
10.2合同的终止条件：本合同期满或者双方协商一致解除合同。
10.3合同的续签程序：如双方同意续签，应在本合同期满前30日内，签订新的劳动合同。
第十一条：其他约定
11.1双方的其他约定事项：如双方在签订合同时有其他特殊约定，应在本合同附件中明
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