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2024年跨境人力资源输出合作合同一.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年跨境人力资源输出合作合同一

本合同目录一览

第一条定义与解释

1.1合同当事人

1.2合同标的

1.3合同期限

第二条合作内容

2.1人力资源输出

2.2培训与支持

2.3管理与监督

第三条双方权利与义务

3.1甲方权利与义务

3.2乙方权利与义务

第四条人员配置与选拔

4.1人员数量

4.2选拔标准

4.3人员调整

第五条薪资与福利

5.1薪资结构

5.2福利待遇

5.3薪资调整

第六条工作时间与休息休假

6.1工作时间

6.2休息休假

第七条合同的履行与变更

7.1合同履行

7.2合同变更

第八条合同的解除与终止

8.1合同解除

8.2合同终止

第九条违约责任

9.1甲方违约

9.2乙方违约

第十条争议解决

10.1协商解决

10.2调解解决

10.3法律途径

第十一条保密条款

11.1保密内容

11.2保密期限

11.3违约责任

第十二条法律适用与争议解决

12.1法律适用

12.2争议解决

第十三条其他条款

13.1不可抗力

13.2合同的转让

13.3附件

第十四条合同的生效、修改与解除

14.1合同生效

14.2合同修改

14.3合同解除

第一部分:合同如下:

第一条定义与解释

1.1合同当事人

1.2合同标的

本合同标的为甲方将其员工_______(人数)输送到乙方所在国家/地区,为乙方提供_______(服务内容)。

1.3合同期限

本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为_______年,自合同生效之日起计算。

第二条合作内容

2.1人力资源输出

甲方同意根据乙方的需求,向乙方提供符合乙方要求的人才,具体数量和职责范围详见附件。

2.2培训与支持

甲方应对输出人员进行必要的培训,确保其具备乙方所需的专业技能和素质。同时,甲方应提供必要的支持和协助,确保输出人员能够顺利适应乙方的工作环境。

2.3管理与监督

甲方应对输出人员的工作进行监督和管理,确保其按照乙方的要求履行职责。同时,甲方应定期与乙方沟通,了解输出人员的工作表现和需求,以便及时调整和改进。

第三条双方权利与义务

3.1甲方权利与义务

甲方有权根据实际情况调整输出人员的工作内容和数量。同时,甲方应履行合同约定的义务,确保输出人员具备乙方所需的专业技能和素质。

3.2乙方权利与义务

乙方有权根据实际需求调整输出人员的工作内容和数量。同时,乙方应履行合同约定的义务,按时支付输出人员的薪资和福利,并为输出人员提供必要的工作条件和保障。

第四条人员配置与选拔

4.1人员数量

根据乙方的需求,甲方应提供数量为_______的输出人员。具体人员名单和职责范围详见附件。

4.2选拔标准

甲方应根据乙方的要求,采取相应的选拔标准,确保输出人员具备乙方所需的专业技能和素质。

4.3人员调整

如乙方需求发生变化,甲方有权根据实际情况调整输出人员的工作内容和数量。具体调整方式详见附件。

第五条薪资与福利

5.1薪资结构

输出人员的薪资结构包括基本工资、岗位工资、绩效奖金等,具体薪资标准和计算方式详见附件。

5.2福利待遇

输出人员享有法定的节假日、年假、健康保险等福利待遇。具体福利待遇详见附件。

5.3薪资调整

输出人员的薪资调整根据甲乙双方的实际需求和市场情况进行协商决定,具体调整方式详见附件。

第六条工作时间与休息休假

6.1工作时间

输出人员的工作时间按照乙方所在国家/地区的法律法规和公司制度执行。

6.2休息休假

输出人员享有法定的节假日、年假等休息休假权利,具体休假安排详见附件。

第七条合同的履行与变更

7.1合同履行

双方应严格按照合同约定履行各自的义务,确保合同的顺利实施。

7.2合同变更

如因特殊情况导致合同内容需要变更,双方可协商一致后进行修改。任何一方未经对方同意擅自变更合同内容的,视为违约。

第八条合同的解除与终止

8.1合同解除

在合同有效期内,除非双方达成书面一致意见,否则任何一方不得单方面解除合同。

8.2合同终止

合同终止的情形包括:

8.2.1合同有效期届满,双方未达成续签协议;

8.2.2双方书面同意终止合同;

8.2.3一方严重违反合同约定,对方无法继续履行;

8.2.4因不可抗力导致合同无法履行。

第九条违约责任

9.1甲方违约

甲方违反合同约定的,乙方有权要求甲方承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

9.2乙方违约

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