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传媒公司劳动合同5篇
篇1
#甲方(公司):
公司名称:传媒有限公司
地址:XX市XX区XX路XX号
联系方式:电话:020邮箱:[info@](mailto:info@)
#乙方(员工):
姓名:张三
性别:男
年龄:30岁
学历:本科
专业:新闻传播学
联系方式:电话:12345678901,邮箱:[zhangsan@](mailto:zhangsan@)
#合同条款:
一、合同期限
1.合同签订日期:2024年6月20日
2.合同生效日期:2024年7月1日
3.合同终止日期:2026年6月30日
二、工作内容与岗位
1.乙方在甲方担任的岗位为:编辑记者
2.乙方的主要工作职责包括:*负责新闻稿件的撰写与编辑;*参与新闻报道的策划与实施;*完成甲方交办的其他相关工作。
三、劳动报酬与福利
1.乙方的基本工资为:税前月薪15000元
2.乙方的工作奖金根据工作表现及业绩确定,具体标准另行制定。
3.乙方享受甲方提供的以下福利待遇:*五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金);*带薪年假及病假;*员工福利活动等。
四、工作时间与休息休假
1.乙方的工作时间为:*周一至周五,上午9:00-12:00,下午14:00-17:00;*每周工作40小时,超过部分按照加班计算。
2.乙方享受以下休息休假:*国家法定节假日;*带薪年假及病假。
五、保密义务与竞业禁止
1.乙方在甲方工作期间及离职后,均应承担保密义务,对甲方的商业机密、客户资料等敏感信息保密。
2.乙方在离职后的一年内,不得在与甲方业务相同或相似的公司从事相同或相似的工作。
六、违约责任
1.甲方若违反合同约定,未按时支付劳动报酬或提供福利待遇,应承担相应的违约责任。
2.乙方若违反合同约定,擅自离职或从事竞业禁止行为,应承担相应的违约责任。
七、其他约定
1.乙方在甲方工作期间,应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。如有争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3.本合同自双方签字盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。
#甲方(公司):
公司名称(盖章):传媒有限公司
地址:XX市XX区XX路XX号
联系方式:电话:020邮箱:[info@](mailto:info@)
法人代表(签字):*(此处填写法人代表姓名)*
日期:2024年6月20日
#乙方(员工):
姓名(签字):*(此处填写员工姓名)*
性别:男
年龄:30岁
学历:本科
专业:新闻传播学
联系方式:电话:12345678901,邮箱:[zhangsan@](mailto:zhangsan@)
日期:2024年6月20日
篇2
#甲方(用人单位):XX传媒有限公司
#乙方(员工):[XXXXX]
#签订日期:XXXX年XX月XX日
#合同编号:[XXXX-XXXX]
一、合同双方
1.甲方:[XXXXX]传媒有限公司
2.乙方:[XXXXX],身份证号码:[XXXXXX],联系方式:[XXXXXX]。
二、工作内容与地点
1.乙方同意在甲方的[XXXXX]部门担任[XXXXX]职位。
2.工作地点:[XXXXX]。
三、工作时间与待遇
1.工作时间:乙方的工作时间为每周XX天,每天XX小时,具体上下班时间根据甲方规定执行。
2.薪资待遇:乙方的月薪为人民币[XXXXXX]元,试用期为XX个月,试用期薪资为人民币[XXXXXX]元。
3.福利待遇:乙方享受甲方规定的员工福利,包括但不限于带薪年假、带薪病假、社保等。
四、保险与福利
1.社会保险:甲方将按照国家及地方规定为乙方缴纳社会保险。
2.福利待遇:乙方在甲方工作期间,可享受甲方提供的员工福利,包括但不限于年终奖、节日津贴等。
五、双方权利与义务
1.甲方权利与义务:
-有权对乙方的工作进行监督和管理。
-提供必要的工作条件和培训。
-按照公司规定支付薪资和福利。
2.乙方权利与义务:
-遵守甲方的规
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