茶叶采摘合同6篇.docx

茶叶采摘合同6篇

篇1

甲方（雇主）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（雇员）：_________

地址：_________

联系方式：_________

鉴于甲方需要雇佣乙方进行茶叶采摘工作，双方在平等、自愿、协商一致的基础上，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容与地点

1.乙方将在甲方的茶叶种植基地进行茶叶采摘工作。

2.乙方的工作内容包括但不限于：在茶叶种植基地进行茶叶采摘、清洗、晾晒等。

3.甲方可以根据市场需求和茶叶种植基地的情况，调整乙方的工作内容。

三、报酬与福利

1.乙方的工作报酬为：_________元/月。甲方将在每月的第一个工作日向乙方支付工资。

2.乙方在采摘茶叶过程中，所产生的茶叶由甲方负责回收和处理，乙方不得私自携带或销售。

3.乙方在采摘茶叶期间，甲方将提供必要的劳动工具和防护用品，确保乙方的劳动安全。

4.乙方在采摘茶叶期间，甲方将提供必要的住宿和餐饮服务，确保乙方的住宿和饮食安全。

四、劳动纪律与制度

1.乙方在采摘茶叶期间，必须遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和安排。

2.乙方不得在茶叶种植基地内私自采摘或销售茶叶，不得私自携带或销售甲方提供的劳动工具和防护用品。

3.乙方在采摘茶叶期间，必须注意劳动安全，严禁在无人看护的情况下独自作业。

4.乙方在采摘茶叶期间，必须保持环境卫生整洁，不得随意丢弃垃圾或废弃物。

五、违约责任

1.甲方如违反本合同的约定，未按时向乙方支付工资或提供必要的劳动工具和防护用品等，应承担相应的违约责任。

2.乙方如违反本合同的约定，私自携带或销售甲方提供的劳动工具和防护用品等，应承担相应的违约责任。

3.乙方在采摘茶叶期间，如违反劳动纪律和规章制度，甲方有权根据具体情况给予相应的处罚。

六、争议解决

1.本合同的解释权归甲方所有。如双方在本合同的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，双方可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼，通过司法程序解决争议。

3.在争议解决期间，双方应继续履行本合同的其他条款。

七、其他条款

1.本合同未尽事宜，双方可以协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。

3.乙方在采摘茶叶期间的表现将作为甲方考核其工作表现的重要依据。甲方可以根据乙方的表现情况，给予相应的奖励或处罚。

4.乙方在采摘茶叶期间应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密或保密信息。如有违反，乙方应承担相应的法律责任。

5.本合同到期后，双方如需继续合作，应重新签订书面合同。否则，双方的权利和义务将自动终止。

6.在本合同生效期间，双方应积极配合，共同完成茶叶采摘工作。如有任何一方违约或擅自更改工作内容的行为发生，另一方有权要求违约方承担相应的法律责任。

7.甲方有权根据市场需求和茶叶种植基地的情况调整乙方的工作时间和休息时间。但应确保乙方的劳动强度不超过法定标准，并保障乙方的合法权益。

8.乙方在采摘茶叶期间应爱护甲方的财产和设备，如有损坏或遗失应及时报告并承担相应的赔偿责任。同时应尊重甲方的劳动成果和知识产权成果。

9.甲方应确保乙方的劳动安全和身体健康，提供必要的劳动保护和防护措施。如有因甲方原因导致乙方发生工伤事故或职业病的情况出现，甲方应承担相应的法律责任和赔偿责任。

篇2

甲方（雇主）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（雇员）：_________

地址：_________

联系方式：_________

鉴于甲方需要雇佣乙方进行茶叶采摘工作，双方经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年。

2.乙方应在合同生效之日起十五日内到甲方指定的茶叶种植基地报到，并开始进行茶叶采摘工作。

二、工作内容和地点

1.乙方的工作内容为茶叶采摘，具体工作应按照甲方的要求进行。

2.乙方的工作地点为甲方指定的茶叶种植基地。

三、工资待遇和福利

1.乙方的基本工资为每月______