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锅炉工聘用合同书5

一、合同基本信息

(1)本合同编号为______，自______年______月______日起生效，至______年______月______日止，共计______个月。合同双方为甲方（单位名称）与乙方（个人姓名）。甲方系位于______的锅炉设备运营单位，乙方具备锅炉操作资格，愿意受聘于甲方担任锅炉工。为确保双方权益，明确双方责任，特订立本合同。

(2)甲方为乙方提供的工作地点为______，乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，保证工作场所的安全。乙方在合同期内，应服从甲方的管理和调度，认真履行岗位职责，确保锅炉设备的正常运行。乙方需具备锅炉操作证书，并熟悉锅炉设备的操作规程及安全注意事项。

(3)乙方入职前需提供相关资格证书、身份证、户口簿等证件的原件及复印件，并签订保密协议。合同期内，乙方如需离职，应提前______个工作日向甲方提出书面申请，经甲方同意后方可离职。甲方在乙方离职后，应及时为乙方办理相关手续，并按国家规定支付乙方相应的经济补偿。本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

二、工作职责及要求

(1)乙方作为锅炉工，负责锅炉设备的日常操作、维护和保养工作，确保锅炉安全、稳定运行。具体职责包括但不限于：按照操作规程进行锅炉启动、运行、停机等操作；定期检查锅炉设备，发现异常情况及时上报并采取措施；负责锅炉房内卫生清洁及消防设施检查；严格按照规定添加燃料，控制锅炉燃烧效率。

(2)乙方需具备锅炉操作中级以上资格证书，熟练掌握锅炉设备的技术参数、运行原理和操作技能。在锅炉运行过程中，应严格遵守安全操作规程，确保锅炉安全运行。同时，乙方需具备一定的应急处置能力，在遇到锅炉设备故障或紧急情况时，能够迅速采取有效措施，防止事故扩大。

(3)乙方应积极参加甲方组织的各项培训，提高自身业务水平。在合同期内，乙方如需参加职业技能鉴定，甲方应给予必要的支持和协助。此外，乙方应保持良好的职业道德，不得泄露公司机密，不得利用职务之便谋取私利，确保公司利益不受损害。

三、合同期限及薪资待遇

(1)本合同期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满后，如双方无异议，可经协商一致后续签。乙方在合同期内，应严格遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，如因乙方原因导致合同提前解除，甲方有权依法扣除乙方相应工资及福利待遇。

(2)乙方月基本工资为人民币______元，按月支付。甲方将根据乙方的工作表现、绩效评估等因素，对乙方进行工资调整。乙方享有国家规定的节假日、年假、病假等休假待遇，具体休假天数及待遇按国家相关法律法规及甲方规定执行。乙方在合同期内如遇特殊情况，需请假时，应提前向甲方提出书面申请。

(3)乙方在合同期内，享有国家规定的五险一金待遇，甲方将按时足额缴纳。甲方将为乙方提供必要的工作防护用品，确保乙方在作业过程中的安全。合同期内，如遇乙方因工作原因受伤，甲方将按照国家相关规定予以赔偿。此外，甲方还将根据乙方的工作表现和业绩，给予相应的奖金和福利。