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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2024年版企业招聘流程外包服务协议模板版B版

本合同目录一览

第一条定义与解释

1.1合同

1.2双方

1.3服务

1.4外包服务提供商

1.5客户

1.6招聘流程

1.7候选人

1.8开始日期

1.9结束日期

第二条服务内容

2.1服务范围

2.2服务要求

2.3服务时间表

2.4额外服务的协商

第三条服务费用

3.1费用结构

3.2支付时间表

3.3费用调整

3.4费用支付方式

第四条双方的责任与义务

4.1外包服务提供商的义务

4.2客户的义务

4.3法律和规定遵守

第五条候选人的筛选与推荐

5.1候选人筛选标准

5.2候选人推荐流程

5.3候选人评估与反馈

第六条知识产权和保密

6.1知识产权

6.2保密义务

6.3信息的使用与披露

第七条变更与终止

7.1合同变更

7.2合同终止

7.3提前终止费用处理

第八条违约责任

8.1违约定义

8.2违约后果

8.3违约赔偿

第九条争议解决

9.1争议解决方式

9.2诉讼地点与法律适用

第十条一般条款

10.1通知与联系

10.2合同的完整性与独立性

10.3不可抗力

10.4合同的修改与补充

第十一条合同的有效性

11.1合同的开始执行

11.2合同的有效期

11.3合同的终止有效性

第十二条服务成果的验收

12.1验收标准

12.2验收流程

12.3不合格服务的处理

第十三条保险与安全

13.1保险责任

13.2安全规定

第十四条附则

14.1合同附件

14.2合同的语言版本

14.3合同的生效日期

第一部分：合同如下：

第一条定义与解释

1.2双方：本合同双方指服务提供商和客户，双方在此达成一致，并共同遵守本合同的各项条款。

1.3服务：服务提供商同意根据本合同的约定，为客户提供招聘流程相关的外包服务。

1.4外包服务提供商：指具备合法营业执照，从事招聘流程外包服务业务的专业机构。

1.5客户：指需要将部分招聘流程外包给服务提供商的企业或组织。

1.6招聘流程：包括但不限于职位发布、简历筛选、候选人面试、背景调查、录用通知等招聘环节。

1.7候选人：指服务提供商在招聘过程中推荐给客户的潜在员工。

第二条服务内容

2.1服务范围：服务提供商应根据客户的需求，提供包括但不限于职位分析、招聘策略制定、人才搜索、简历筛选、面试安排、背景调查等招聘流程相关服务。

2.2服务要求：服务提供商应按照客户提供的职位要求、招聘标准和流程，进行外包服务。

2.3服务时间表：服务提供商应在合同开始日期后的10个工作日内，向客户提供招聘流程的初步计划，并根据双方协商确定的时间表进行服务。

2.4额外服务的协商：如客户需增加额外服务，双方应进行协商，并签订补充协议。

第三条服务费用

3.1费用结构：服务费用包括固定费用和变动费用。固定费用指为完成招聘流程所需的最低费用；变动费用指根据候选人数量、岗位级别等实际情况发生的额外费用。

3.2支付时间表：客户应在合同开始日期后的30日内支付固定费用；变动费用在服务提供商提供相关服务后，按实际发生金额支付。

3.3费用调整：如因市场行情、政策变化等原因导致服务费用发生变动，双方可协商调整费用。

3.4费用支付方式：客户应以银行转账、等非现金方式支付服务费用。

第四条双方的责任与义务

4.1外包服务提供商的义务：

（1）按照客户需求提供招聘流程外包服务；

（2）确保服务过程中的信息安全和保密；

（3）尊重候选人的合法权益，不得侵犯其个人信息；

（4）如遇不可抗力导致无法履行合同，应及时通知客户，并采取措施减轻损失。

4.2客户的义务：

（1）提供准确的招聘需求和标准；

（2）协助服务提供商完成招聘流程；

（3）按照约定支付服务费用；

（4）如遇不可抗力导致无法履行合同，应及时通知服务提供商，并采取措施减轻损失。

4.3法律和规定遵守：双方应遵守中华人民共和国相关法律法规，履行合同义务，共同维护招聘流程的公平、公正、公开。

第五条候选人的筛选与推荐

5.1候选人筛选标准：服务提供商应根据客户提供的职位要求和招聘标准，对候选人进行筛选。

5.2候选人推荐流程：服务提供商应按照客户的需求，采取合适的方式寻找候选人，并进行初步筛选、面试安排等工作。

5.3候选人评估与反馈：服务提供商应对推荐的候选人进行评估，并向客户反馈评估结果；客户有权对候选人进行面试和最终决定