网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

2024年医院护士长个人工作计划范本(4篇).pdfVIP

2024年医院护士长个人工作计划范本(4篇).pdf

  1. 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2024年医院护士长个人工作计划范本(4篇)--第1页

医院护士长个人工作计划范本

转眼间____年就在忙碌的工作中过去了一半,我作为妇幼医院的护

士长,身上的责任和负担是比较重的,要对我所管理几十名护士以及病

房里的病人们负责,为此在下半年来临之前,我需要先做一个合理的计

划以及安排,这样才能在下半年的工作里占据到足够的先机,不至于在

遇到问题时无法及时的应对,以下就是____年下半年度我们妇幼医院护

理科室的工作计划:

一、严格把控病人的管理

由于我们医院的特殊性,病人大部分以孕妇为主,以及部分前来进

行流产手术的病人。因此在病人的健康管理上我们应该要非常的细致,

对她们的照顾也需要尽到我们最大的努力。对于怀孕临近生产阶段的

孕妇,应该要确保能够时实关注,每隔十五分钟进行一次查房,护士间的

必须有两名以上的护士随时待命,要能在接收到应急铃的两分种内赶到

相应的病房,并作出处理。一旦发现羊水流出,要立即安排手术进行生

产,负责接生的医生也要在十分钟内就位。同时如果孕妇的家人不在医

院,应立即联系其家人前来医院,并签署协议。

对于前来流产的病人,必须经过其家人的同意,如无伴侣或是父母

等陪同,我们不能同意给对方进行流产手术。

二、定期进行培训

作为护士,护理技能必须过关,基本素质必须要过硬。我们做的是

护理岗位,是直面病人的岗位,病人的一切症状和不适我们都看在眼里,

第1页共8页

2024年医院护士长个人工作计划范本(4篇)--第1页

2024年医院护士长个人工作计划范本(4篇)--第2页

她们的痛苦我们也能很直观的感受到,因此要让病人们能够在我们医院

有一个比较愉快和轻松的住院过程。因此我们要时刻维持自身的最高

水准,不能马虎大意,定期对在岗护士人员进行考核就很有必要了。如

果考核成绩不过关的话,那么就得要进行为期三天的培训。考核暂定为

____月一次,如果超过三次考核失败,那么就判断该名护士不符合我们

医院的岗位要求,将予以岗位调转或是辞退处理。只有始终保持着这样

不断进取的态度,才能够让我们护理专业变的更加优秀,让我们医院更

加值得病人的信赖,才会放心的来我们医院治疗。

大致上,下半年度的工作就以这两个方面来展开,具体的细节还需

要再经过和其他的同事们开会商议才行。望大家继续加油!

医院护士长个人工作计划范本(二)

一、在科主任及护理部的领导下,全面负责产房的行政管理和护理

质量管理工作。

二、按护理部及产科质量管理要求,负责制订护理工作计划并组织

实施,定期或不定期督促检查各项规章,各班岗位职责以及各项护理技

术操作规范的执行落实情况,并及时总结讲评,不断提高护理质量。

三、根据产房的工作任务和助产士的具体情况,优化护理力量的组

合,进行科学合理的排班,制定各班岗位职责。

四、组织业务学习和专业技能的培训,定期提问或采用其它形式考

核,并做好奖惩考核工作。

第2页共8页

2024年医院护士长个人工作计划范本(4篇)--第2页

2024年医院护士长个人工作计划范本(4篇)--第3页

五、督促所属人员严格执行消毒隔离及无菌操作,按计划和要求定

期进行产房无菌区域的空气、物品和工作人员手的细菌培养,并鉴定消

毒效果。

六、及时传达护理部的工作要求,督促、指导产房各项工作,主持

晨会,了解中夜班工作情况,不定期检查中、夜班、节假日的工作情

文档评论(0)

131****1957 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档