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- 约5.85千字
- 约 5页
- 2025-02-09 发布于北京
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笔试:
第一部分是性格测试
第二部分是佐佑管理的调查问卷
第三部分是行测(60道題)
第四部分是移动企业文化(20道題)
第五部分為20道专业題。
行测包括了10道图形推理,10道数列題,剩余的40題就是定义判断、逻辑判断、材料分析、常识判断
移动企业文化:
1、重庆移动哪一年成立的:1999年9月9号;
2、移动的关键价值观:正德厚生,臻于至善
使命:创无限通信事业,做信息社会栋梁
愿景:成為卓越品质的发明者。
承诺是:做具有价值的发明者。
关键内涵:“
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