婚介师劳动合同(新标准版)6篇.docx

婚介师劳动合同(新标准版)6篇

篇1

婚介师劳动合同

#甲方（雇主）：_________

地址：_________

电话：_________

邮箱：_________

#乙方（员工）：_________

地址：_________

电话：_________

邮箱：_________

#一、合同期限

1.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.正式聘用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

#二、工作内容与职责

1.职位：婚介师

2.主要工作内容：

-接待客户，提供婚姻咨询和服务。

-负责客户的配对和约会安排。

-跟进客户进展，提供必要的支持和建议。

-参与公司组织的活动，协助公司宣传和推广。

-完成上级领导交办的其他任务。

#三、工作时间与地点

1.工作时间：每周工作_________天，每天工作_________小时。具体上下班时间根据实际需要安排。

2.工作地点：公司办公室、客户约会地点等。

#四、薪资待遇与福利

1.薪资：试用期薪资为_________元/月，正式聘用期薪资为_________元/月。薪资发放时间为每月的_________日。

2.福利：公司为员工提供五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）。此外，还有年终奖、带薪年休假等福利。具体福利政策根据公司规定执行。

#五、培训与发展

1.培训：公司将为员工提供必要的培训和学习机会，帮助员工提升专业技能和服务水平。培训内容包括但不限于婚姻心理学、沟通技巧、约会技巧等。

2.发展：公司将根据员工的工作表现和贡献，提供晋升机会和职业发展通道。员工可以通过不断提升自己的能力和表现，逐步晋升到更高的职位和承担更多的责任。

#六、合同终止与解除

1.试用期解除：试用期内，双方均有权随时解除本合同，但应提前至少一周通知对方。试用期结束后，公司有权决定是否继续聘用该员工。

2.正式聘用期解除：正式聘用期内，双方如需解除本合同，应提前至少一个月通知对方。在解除合同时，公司将按照国家法律法规和双方协商的结果进行经济补偿。具体补偿标准根据公司规定执行。

3.违约责任：任何一方违反本合同的约定，需承担相应的违约责任。具体违约责任根据公司规定执行。

#七、其他条款

1.保密义务：员工需对公司的商业机密和客户信息保密，不得擅自泄露或利用这些信息谋取私利。公司有权对违反保密义务的员工进行法律追究。

2.争议解决：双方因本合同产生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。仲裁裁决或法院判决具有法律效力，双方应自觉履行。

篇2

一、合同双方

甲方（雇主）：_________

乙方（婚介师）：_________

二、工作内容和职责

乙方作为婚介师，将负责以下工作和职责：

1.乙方应提供高质量的婚介服务，确保客户满意。

2.乙方应为客户保密，不得泄露客户个人信息。

3.乙方应按时参加甲方组织的培训和学习，提高自身专业素养。

4.乙方应遵守甲方的规章制度，不得违反公司规定。

三、工作时间和地点

1.工作时间：乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。具体工作时间根据甲方安排而定。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方公司办公室。如需外出办公，需提前向甲方申请。

四、薪酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为每月_________元。

2.乙方享有五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）待遇。具体缴纳比例根据甲方规定而定。

3.乙方享有带薪年假、带薪病假等假期。具体假期天数根据甲方规定而定。

4.乙方如需加班，将按照甲方规定给予相应的加班费用。

五、合同期限和试用期

1.合同期限：本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期满前，双方可协商续签。

2.试用期：自合同签订之日起，乙方需经过为期三个月的试用