幼升小劳务合同模板7篇.docx

幼升小劳务合同模板7篇

篇1

甲方（雇主）：XXXXXX幼儿园

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（雇员）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

住址：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方安排的幼升小课程辅导岗位上工作，具体工作内容包括但不限于：课程辅导、家长沟通、活动组织等。

2.乙方的工作地点为甲方指定的幼儿园内。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体作息时间按照幼儿园的规定执行。

2.乙方享有国家规定的法定节假日及甲方提供的带薪休假。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应提前与乙方协商，并支付加班费。

四、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬由基本工资、绩效工资和津贴组成，具体数额按照甲方的薪酬制度执行。

2.甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月XX日为发薪日。

3.乙方在合同期内因工作表现优秀，甲方将给予乙方相应的奖金或晋升机会。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方为乙方办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，乙方个人应缴纳的社会保险费由甲方从乙方的工资中代扣代缴。

2.甲方为乙方提供免费的工作午餐。

3.乙方在合同期内因工受伤，甲方按照国家有关规定为乙方办理工伤认定及劳动能力鉴定，并提供相应的工伤保险待遇。

4.乙方在合同期内患病或非因工受伤，甲方按照国家有关规定为乙方办理医疗保险及相应的医疗待遇。

5.乙方在合同期内因工或非因工死亡的，甲方将按照国家有关规定办理相关手续，并提供相应的死亡待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业病防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。

2.甲方建立健全安全生产制度，制定操作规程，提供必要的安全生产条件。

3.乙方在劳动过程中应严格遵守甲方的安全操作规程，并有权拒绝甲方的违章指挥及强令冒险作业。

4.甲方按照国家有关规定对乙方进行职业病防治和健康检查。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方规章制度的；

（3）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的；

（5）因乙方个人原因连续旷工XX日或累计旷工达XX日的；

（6）法律、行政法规规定的其他情形。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因甲方原因致使劳动合同无效的；

（6）法律、行政法规规定的其他情形。

4.在合同解除或终止时，甲方应向乙方出具解除或终止劳动合同的证明文件，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

5.乙方在合同期内要求解除合同的，应提前三十日以书面形式通知甲方，否则应承担相应的违约责任。

篇2

甲方（雇主）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日。

2.合同生效日期：_________年_________月_________日。

3.合同结束日期：_________年_________月_________日。

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方从事的工作内容为：_________。

2.乙方的工作地点为：_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周_________小时工作制，每天工作_________小时。具体工