事业单位员工聘用合同范本实施版8篇.docx

事业单位员工聘用合同范本实施版8篇

篇1

甲方（聘用单位）：[单位名称]

乙方（受聘人员）：[姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，有效期为XX年。

二、工作内容和要求

1.乙方同意在甲方提供的岗位上工作，并保证完成甲方交办的各项任务。具体工作内容详见《岗位说明书》。

2.乙方应按照甲方的工作要求，达到规定的标准。具体要求详见《岗位说明书》。

三、工作时间和地点

1.甲方安排乙方的工作时间为每天XX小时，每周工作XX天，具体安排详见《岗位说明书》。

2.乙方的工作地点为甲方所在地，具体地址详见《岗位说明书》。

四、劳动报酬和保险福利

1.甲方按月支付乙方的工资，工资标准为：基本工资XX元，岗位津贴XX元，绩效工资XX元，交通补贴XX元，通讯补贴XX元。具体支付方式详见《工资支付及保险福利表》。

2.甲方应按照国家和地方的规定为乙方办理社会保险和住房公积金，具体项目详见《社会保险及住房公积金表》。

3.甲方应按照《工伤保险条例》的规定为乙方办理工伤保险，具体项目详见《工伤保险表》。

五、劳动纪律和奖惩措施

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，履行岗位职责。具体要求详见《员工手册》。

2.甲方可以根据乙方的表现和奖惩规定，对乙方进行奖励或惩罚。具体措施详见《员工手册》和《奖惩规定》。

六、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以对本合同的内容进行变更。具体变更程序详见《劳动合同变更程序》。

2.在合同有效期内，甲方认为乙方不适合该岗位工作或者乙方认为甲方不适合该岗位工作，可以解除本合同。具体解除程序详见《劳动合同解除程序》。

3.合同期满或者甲乙双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。具体终止条件详见《劳动合同终止条件》。

七、其他事项

1.甲乙双方应妥善保管本合同及相关证明材料，以备不时之需。具体保管事项详见《劳动合同保管规定》。

2.本合同未尽事宜，按照法律法规和有关规定执行。具体规定详见《法律法规和有关规定》。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。具体执行份数详见《劳动合同执行份数》。

甲方（盖章）：[单位名称]

法定代表人（签字）：[法人姓名]

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：[受聘人员姓名]

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（聘用单位）：XXXX，统一社会信用代码：XXXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

乙方（受聘人员）：XXXX，性别：XXXX，民族：XXXX，出生日期：XXXX年XX月XX日，住址：XXXX，联系方式：XXXX。

根据《中华人民共和国劳动法》及事业单位聘用制度相关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照执行。

一、聘用合同期限

本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、聘用岗位及职责要求

1.甲方聘用乙方在XXXX部门从事XXXX工作。

2.乙方应按照甲方岗位职责要求，按时完成工作任务，并接受甲方的考核和管理。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，不得擅自离岗、脱岗或从事其他与工作无关的活动。

三、工资待遇及福利

1.乙方在试用期间的工资待遇为每月人民币（大写）元整（￥元），试用期满后，根据甲方薪酬制度及考核情况，确定乙方正式工资待遇。

2.甲方应按月足额向乙方支付工资，不得拖欠或克扣。

3.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，并代扣代缴个人所得税。

4.乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

四、聘用合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更本合同相关内容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）被依法追究刑事责任的；

（4）法律法规规定的其他情形。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照合同约定向乙方支付工资的；

（2）未按照合同约定向乙方提供必要的工作条件的；

（3）法律法规规定的其他情形。

4.本合同期满或双方约定