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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

通用版2024年教育机构临时工劳动协议版B版

本合同目录一览

1.临时工基本信息

1.1临时工姓名

1.2临时工身份证号码

1.3临时工联系方式

1.4临时工学历及专业

2.工作内容

2.1临时工工作职责

2.2临时工工作时间

2.3临时工工作地点

3.劳动报酬

3.1临时工工资标准

3.2临时工工资发放时间及方式

3.3临时工奖金及福利

4.合同期限

4.1合同开始日期

4.2合同结束日期

4.3合同续签及终止条件

5.劳动保障

5.1临时工社会保险

5.2临时工公积金

5.3临时工休假制度

5.4临时工劳动保护

6.保密协议

6.1临时工需保守的秘密

6.2保密期限

6.3违反保密协议的后果

7.争议解决

7.1劳动争议解决方式

7.2争议解决机构

7.3法律适用

8.合同变更

8.1合同变更条件

8.2合同变更程序

9.合同解除

9.1合同解除条件

9.2合同解除程序

9.3合同解除后的权益处理

10.违约责任

10.1临时工违约责任

10.2教育机构违约责任

11.其他约定

11.1临时工培训

11.2临时工晋升通道

11.3临时工绩效评估

12.合同附件

12.1临时工简历

12.2教育机构规章制度

13.合同签署

13.1签署日期

13.2签署地点

13.3签署人

14.合同正本及副本

14.1合同正本数量

14.2合同副本数量

14.3合同副本分发及保管

第一部分：合同如下：

第一条临时工基本信息

1.1临时工姓名：

1.2临时工身份证号码1.4临时工学历及专业：本科，毕业于北京大学，专业为计算机科学与技术

第二条工作内容

2.1

临时工工作职责：负责教育机构的日常教学工作，包括但不限于为学生提供辅导、监考、批改作业等工作

2.2临时工工作时间：每周工作5天，周一至周五，每天工作8小时，具体工作时间按教育机构安排执行

2.3临时工工作地点：北京市海淀区教育机构教学场所

第三条劳动报酬

3.1临时工工资标准：根据北京市最低工资标准及教育机构内部规定执行，目前标准为每月3000元人民币

3.2临时工工资发放时间及方式：每月10日前，通过银行转账方式发放上月工资

3.3临时工奖金及福利：根据教育机构内部规定，临时工可享受年终奖金及其他福利待遇

第四条合同期限

4.1合同开始日期：2024年1月1日

4.2合同结束日期：2024年12月31日

4.3合同续签及终止条件：合同到期前，双方可协商续签；如有特殊情况，教育机构可提前终止合同，但应提前30日通知临时工

第五条劳动保障

5.1临时工社会保险：教育机构将依法为临时工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险

5.2临时工公积金：教育机构将依法为临时工缴纳住房公积金

5.3临时工休假制度：临时工享有国家法定节假日及教育机构规定的休假待遇

5.4临时工劳动保护：教育机构将提供必要的劳动保护措施，确保临时工的人身安全和工作环境

第六条保密协议

6.1临时工需保守的秘密：教育机构的内部资料、教学资料、学生信息等涉及隐私的内容

6.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止或解除之日止

6.3违反保密协议的后果：临时工违反保密协议的，教育机构有权解除合同，并要求临时工承担相应的违约责任

第八条合同变更

8.1合同变更条件：在合同期限内，如因特殊情况需要变更合同内容的，双方可协商一致进行变更

8.2合同变更程序：变更内容应以书面形式签订，并由双方签字盖章确认

第九条合同解除

9.1合同解除条件：

(1)双方协商一致解除合同；

(2)教育机构依法解除合同，包括但不限于临时工严重违反劳动纪律或教育机构规章制度；

(3)临时工因健康原因不能继续从事原工作，经医疗机构证明，教育机构同意解除合同；

(4)法律、法规规定的其他解除合同情形。

9.2合同解除程序：

(1)提出解除合同的一方应提前通知对方；

(2)双方协商处理合同解除后的相关事宜；

(3)教育机构应在解除合同后一次性支付临时工工资、奖金、福利等应得的待遇；

(4)双方签字盖章确认解除合同。

9.3合同解除后的权益处理：

(1)教育机构应按照合同约定支付临时工经济补偿；

(2)双方互不承担对方解除