网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

销售管理人员2024劳动协议标准版版A版.docxVIP

销售管理人员2024劳动协议标准版版A版.docx

  1. 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

销售管理人员2024劳动协议标准版版A版

本合同目录一览

第一条:合同主体及定义

1.1甲方(销售管理人员)

1.2乙方(公司)

第二条:合同期限

2.1合同开始日期

2.2合同结束日期

第三条:工作内容

3.1甲方的工作职责

3.2甲方的工作地点

3.3甲方的工作时间

第四条:劳动报酬

4.1甲方的工资待遇

4.2甲方奖金的计算方式

4.3甲方福利待遇

第五条:绩效考核

5.1甲方的工作绩效评估标准

5.2甲方的工作绩效评估周期

5.3甲方的工作绩效改善计划

第六条:培训与发展

6.1甲方培训的权利和义务

6.2甲方职业发展规划

第七条:保密协议

7.1甲方的保密义务

7.2保密信息的范围

7.3保密信息的期限

第八条:劳动合同的解除和终止

8.1合同解除的条件

8.2合同终止的条件

8.3合同解除或终止后的权利和义务

第九条:争议解决

9.1双方发生争议的方式

9.2争议解决的途径

第十条:法律适用和争议解决

10.1合同适用的法律

10.2争议解决的方式

第十一条:合同的变更

11.1合同变更的条件

11.2合同变更的程序

第十二条:合同的转让

12.1合同转让的条件

12.2合同转让的程序

第十三条:附件

13.1附件一:甲方个人简历

13.2附件二:乙方公司简介

13.3附件三:职位说明书

第十四条:其他约定

14.1双方认为需要约定的其他事项

14.2双方签字盖章确认合同的有效性

第一部分:合同如下:

第一条:合同主体及定义

1.1甲方(销售管理人员):指具有完全民事行为能力的自然人,乙方公司指定的销售管理人员,负责在乙方的销售区域内进行销售管理活动。

1.2乙方(公司):指依法成立,具有合法经营资格的企业法人,雇佣甲方作为销售管理人员,按照本合同约定向甲方支付劳动报酬。

第二条:合同期限

2.1合同开始日期:本合同自双方签字或者盖章之日起生效。

2.2合同结束日期:本合同期限为____年,自合同开始日期起计算。除非一方提前终止本合同,否则本合同将在合同结束日期自动终止。

第三条:工作内容

(1)负责所辖区域的销售目标和销售计划的制定与实施;

(2)负责所辖区域的市场开发、客户维护和销售渠道的拓展;

(3)负责所辖区域的销售团队建设、培训和管理;

(4)定期向乙方汇报工作,接受乙方的监督和考核。

3.2甲方的工作地点:甲方的工作地点为乙方公司指定的销售区域。

3.3甲方的工作时间:甲方的工作时间为每周工作五天,每天工作八小时,具体工作时间按照乙方的规定执行。

第四条:劳动报酬

4.1甲方的工资待遇:甲方的基本工资为每月____元人民币。

4.2甲方奖金的计算方式:甲方的奖金根据甲方所辖区域的销售业绩和乙方的规定计算。

4.3甲方福利待遇:甲方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体待遇按照乙方的规定执行。

第五条:绩效考核

5.1甲方的工作绩效评估标准:甲方的工作绩效评估标准根据乙方的销售目标和考核办法制定。

5.2甲方的工作绩效评估周期:甲方的工作绩效评估周期为一个月。

5.3甲方的工作绩效改善计划:如甲方的工作绩效未达到乙方的考核标准,甲方应根据乙方的要求制定并实施改善计划。

第六条:培训与发展

6.1甲方培训的权利和义务:甲方有权参加乙方提供的培训和学习活动,提高自身业务能力。甲方应按照乙方的要求参加培训和学习活动。

6.2甲方职业发展规划:乙方应根据甲方的个人特点和职业发展需求,为甲方制定职业发展规划。

第七条:保密协议

7.1甲方的保密义务:甲方在合同期限内和解除合同后一年内,对乙方公司的商业秘密和机密信息承担保密义务。

7.2保密信息的范围:保密信息包括但不限于乙方公司的客户资料、销售策略、财务数据等。

7.3保密信息的期限:甲方对保密信息的保密期限为合同期限内和解除合同后一年。

第八条:劳动合同的解除和终止

8.1合同解除的条件:

(1)甲乙双方协商一致,可以解除本合同;

(2)甲方严重违反乙方的规章制度,或者严重失职、营私舞弊,给乙方造成重大损害的,乙方可以解除本合同;

(3)乙方因客观原因导致经营困难,可以解除本合同;

(4)甲方达到法定退休年龄或者丧失劳动能力的,本合同自动终止。

8.2合同终止的条件:

(1)本合同约定的合同期限届满,除非双方续签或者延长合同期限;

(2)甲乙双方约定的其他终止条件。

8.3合同解除或终止后的权利和义务:

(1)甲方应

文档评论(0)

190****5188 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档