短期劳务合同经典范本8篇.docx

短期劳务合同经典范本8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本短期劳务合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共_________天。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方从事_________工作，具体岗位职责和要求按照甲方的规定执行。

2.乙方应在甲方的指导下，按时、足额、优质地完成工作任务。

3.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周_________天，每天工作_________小时，具体上下班时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等假期。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用或给予调休补偿。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月_________元，具体工资构成按照甲方的规定执行。

2.乙方享有年终奖、季度奖等福利待遇，具体标准和发放方式按照甲方的规定执行。

3.甲方应按月足额支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。

五、社会保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.乙方有权享受社会保险待遇，具体包括养老保险待遇、医疗保险待遇、失业保险待遇等。

3.甲方应为乙方提供必要的劳动保护和福利待遇，确保乙方的身体健康和生命安全。

六、保密义务和竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密和客户信息承担保密义务，不得泄露或滥用。

2.乙方在离职后的一定期限内，不得在竞争单位从事相同或相似的工作，以免泄露甲方的商业机密和客户信息。

3.甲方应对乙方的保密义务和竞业限制给予合理的补偿。

七、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.乙方在履行合同过程中，如违反保密义务或竞业限制，应承担相应的法律责任。

3.甲方在履行合同过程中，如未按时支付劳动报酬或提供必要的劳动条件，应承担相应的法律责任。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：_________

乙方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本短期劳务合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，为期_________个月。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事_________工作，并严格遵守甲方的规章制度和操作规程。

2.乙方应认真履行工作职责，按时完成甲方安排的任务。

3.甲方应提供必要的工作条件和劳动保护设施，确保乙方的安全与健康。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周_________天，每天工作_________小时。具体工作时间和班次由甲方安排。

2.乙方有权享受法定节假日和带薪年休假等休息休假的权利。

3.甲方应合理安排乙方的工作时间和休息时间，确保乙方的身心健康。

四、劳动报酬及支付方式

1.乙方的劳动报酬为每月_________元，具体数额根据乙方的岗位和职务确定。

2.甲方应按月向乙方支付劳动报酬，如遇节假日或特殊情况可提前或推迟支付。

3.乙方在甲方工作期间，甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护及福利待遇

1.甲方应提供必要的安全生产教育和培训，提高乙方的安全意识和操作技能。

2.乙方在甲方工作期间，甲方应按规定为乙方提供福利待遇，如发放过节费、提供午餐补贴等。

3.甲方应关注乙方的身心健康，提供必要的劳动保护措施和福利待遇。

六、保密义务及竞业限制